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公司職責(zé)范本大全

| 新華

1、在公司主管的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司園區(qū)的安全保衛(wèi)工作,確保園區(qū)內(nèi)的人、財(cái)、物的安全,為園區(qū)內(nèi)員工的工作和生活創(chuàng)造一個(gè)良好的治安秩序和安全的環(huán)境。

2、貫徹執(zhí)行公司的政策和有關(guān)條例,并負(fù)責(zé)督促和檢查規(guī)章制度的落實(shí)情況,為公司的表彰和處罰提供切實(shí)可靠的依據(jù)。

3、熟知公司各個(gè)區(qū)域的安全設(shè)施、設(shè)備。配合、協(xié)助公司后勤部負(fù)責(zé)搞好接待、解決和處理好員工所提出的問題或投訴。

4、及時(shí)檢查保安器材的使用性能,做好保養(yǎng)和及時(shí)更換工作,保證其在工作中的正常使用。

5、檢查管理區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會(huì)治安秩序的行為,并及時(shí)進(jìn)行糾正,提出整改意見、跟進(jìn)處理結(jié)果;并做好記錄、歸檔。

6、部署、督促、檢查下屬的工作,檢查和總結(jié)保安的全面工作。

7、負(fù)責(zé)制定保安員的值班安排表、月度訓(xùn)練計(jì)劃表,并組織負(fù)責(zé)保安員的日常訓(xùn)練和教育工作。

8、定期對(duì)保安人員進(jìn)行職業(yè)安全、思想道德和各類業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)工作。

9、建立正常的巡視制度并明確保安門位崗、巡邏崗的崗位職責(zé),做到點(diǎn)面結(jié)合,管理有序。

10、負(fù)責(zé)隊(duì)員出勤考核,堅(jiān)持白天和夜晚查崗制度,每天定時(shí)或不定時(shí)巡視管轄區(qū)域的安全工作,并做好記錄。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任

任職資格:

1、身高1.72米以上,38歲以下,退伍軍人或持有保安公司培訓(xùn)證,有兩年以上保安工作經(jīng)驗(yàn),且有一年以上保安隊(duì)長管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、執(zhí)行力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力和管理保安團(tuán)隊(duì)管理能力,具有很強(qiáng)的職業(yè)道德和敬業(yè)愛崗之精神;

3、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,心態(tài)好,工作以身作則,無不良嗜好。

公司職責(zé)范本大全篇2

1.協(xié)助銷售部完成各項(xiàng)銷售事務(wù),提供及時(shí)、準(zhǔn)確的支持,做好公司內(nèi)務(wù)工作;

2.負(fù)責(zé)銷售訂單處理,客戶訂單下單出庫等事宜的跟進(jìn);

3.協(xié)助主管做好月度訂單銷售支出統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

4.完成每月發(fā)票開具及整理等工作;

5.信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、報(bào)表的整理和歸檔,確保數(shù)據(jù)規(guī)范、準(zhǔn)確、清晰;

6.辦公室日常行政管理的工作;

公司職責(zé)范本大全篇3

1、負(fù)責(zé)公司籌資方略、資本運(yùn)作、對(duì)外合作談判、日常財(cái)務(wù)管理與分析。

2、組織公司稅務(wù)工作,提供合理建議,優(yōu)化實(shí)施方案。

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制。

4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況。

5、按時(shí)向公司提供財(cái)務(wù)報(bào)告和財(cái)務(wù)分析,確保報(bào)告可靠、準(zhǔn)確。

6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求,如:改進(jìn)應(yīng)收、應(yīng)付帳款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。

7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)匯報(bào)。

公司職責(zé)范本大全篇4

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)對(duì)外報(bào)稅、申報(bào)、認(rèn)證、購買發(fā)票等對(duì)稅工作;

2、負(fù)責(zé)分支店鋪的全盤賬目處理,包括編制憑證、月初結(jié)賬、編制季度客編表等;

3、現(xiàn)金及銀行業(yè)務(wù),制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,開具與保管發(fā)票;

4、固定資產(chǎn)登記及管理;

5、熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

6、其他上級(jí)交辦的工作。

任職條件:

1、1年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉各類財(cái)經(jīng)稅務(wù)法規(guī);

3、要求善于溝通,有良好的職業(yè)操守,吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

公司職責(zé)范本大全篇5

1、收集市場信息,包括客戶及友商信息,分析區(qū)域內(nèi)客戶及整個(gè)行業(yè)的現(xiàn)有概況。

2、負(fù)責(zé)水質(zhì)分析儀器及微生物類檢測(cè)設(shè)備福建、廣東等區(qū)域的銷售,把自己的銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,出差拜訪客戶。

3、與潛在客戶建立良好的關(guān)系,開拓新客戶與經(jīng)銷商,進(jìn)行日常的商務(wù)跟蹤,并進(jìn)行商務(wù)談判以及最終的簽約,達(dá)成銷售業(yè)績。

4、維護(hù)新老客戶,挖掘客戶與市場的潛在需求,推進(jìn)公司開發(fā)新品,從而繼續(xù)引導(dǎo)行業(yè)市場潮流。

5、具有工業(yè)品相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目銷售經(jīng)歷,熟悉項(xiàng)目銷售流程,能獨(dú)立的挖掘、獲取項(xiàng)目信息,推進(jìn)項(xiàng)目的`簽訂進(jìn)度,追蹤已簽產(chǎn)品及項(xiàng)目的后續(xù)回款、及時(shí)反饋并處理客戶的商務(wù)需求。

公司職責(zé)范本大全篇6

1、接待顧客咨詢和投訴,接聽顧客的咨詢和投訴電話,解答顧客的咨詢和投訴,并做好記錄,及時(shí)將需處理的問題知會(huì)相關(guān)人員,跟蹤處理結(jié)果。

2、按照體系文件要求,為住戶辦理入住手續(xù),指導(dǎo)住戶規(guī)范填寫入住資料,定期將資料整理、核對(duì)、登記后交資料室存檔。

3、負(fù)責(zé)辦理住戶裝修手續(xù),按規(guī)定收集相關(guān)資料,嚴(yán)格審核裝修施工隊(duì)的資格和裝修工人的&39;有效證件,辦理《裝修許可證》和《裝修施工人員臨時(shí)出入證》,并作好記錄。

4、負(fù)責(zé)辦理車位租用手續(xù),認(rèn)真核實(shí)車主的資料,簽訂《停車場車位租用協(xié)議書》和《停車場車位使用服務(wù)協(xié)議書》,將資料錄入電腦并辦理停車場IC卡,并作好登記工作。

5、嚴(yán)格按照公司規(guī)定,根據(jù)裝修驗(yàn)收情況辦理裝修退款手續(xù)。

6、每周統(tǒng)計(jì)入住情況和其它業(yè)務(wù)信息,在每周四下午下班前報(bào)信息管理員。

7、每月最后一天向部門主管匯報(bào)當(dāng)月工作情況,定時(shí)與同事進(jìn)行業(yè)務(wù)交流。

8、負(fù)責(zé)管理處維修及家政服務(wù)回訪,及時(shí)將回訪情況詳細(xì)記錄,并在25日前匯總上報(bào)事務(wù)部主管。

9、負(fù)責(zé)定期整理更新管理處職員工電話聯(lián)系一覽表及公司電話聯(lián)系表。

10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

溝通職責(zé):

A、外部溝通:

1、與顧客溝通,了解他們對(duì)管理處各項(xiàng)工作,特別是業(yè)務(wù)手續(xù)辦理流程及前臺(tái)工作的建議和意見,不斷地改進(jìn)工作。

B、內(nèi)部溝通:

1、與上級(jí)溝通,對(duì)在各項(xiàng)手續(xù)辦理過程中發(fā)現(xiàn)的問題和需改進(jìn)的方面提出建議。

2、與其他部門溝通,使前臺(tái)接受的各類服務(wù)項(xiàng)目即時(shí)有序地進(jìn)行,確保工作順利開展,提高服務(wù)品質(zhì)。

公司職責(zé)范本大全篇7

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)審核日常費(fèi)用、票據(jù)、原始憑證,并編制記賬憑證;

2、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的情況進(jìn)行項(xiàng)目登記、開具發(fā)票,結(jié)轉(zhuǎn)收入、成本,并出具財(cái)務(wù)報(bào)告和分析報(bào)告,提出有效的財(cái)務(wù)建議;

3、負(fù)責(zé)涉稅業(yè)務(wù)包括:項(xiàng)目登記、外管證開具、領(lǐng)購、交驗(yàn)等業(yè)務(wù),日常稅務(wù)事項(xiàng)協(xié)調(diào);

4、負(fù)責(zé)各部門預(yù)算的匯總、審核,預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督、預(yù)算跟蹤、預(yù)算的定期總結(jié)和分析;

5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)憑證、涉稅資料、票據(jù)的保管和整理;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、2年以上總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉全盤賬務(wù)處理,建賬建冊(cè),報(bào)表編制,納稅申報(bào),稅費(fèi)控制,內(nèi)部控制,熟悉中國的&39;會(huì)計(jì)政策及稅務(wù)法規(guī),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;

3、具有一定財(cái)務(wù)分析能力,良好的學(xué)習(xí)能力,創(chuàng)新能力,寫作能力,熟練運(yùn)用MSOffice系列辦公軟件,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

4、工作穩(wěn)定,踏實(shí)認(rèn)真,性格開朗樂觀,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和較強(qiáng)的承壓能力,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

公司職責(zé)范本大全篇8

1、公司日常費(fèi)用支付、員工工資、日常報(bào)銷;

2、與總賬會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)溝通,確保每月各賬務(wù)處理和稅務(wù)申報(bào)按時(shí)完成;

3、員工日常報(bào)銷的收集與審核,確保相關(guān)發(fā)票都符合稅務(wù)要求以及公司報(bào)銷政策;

4、每月底出財(cái)務(wù)報(bào)表及做項(xiàng)目利潤分析;

5、___做過企業(yè)所得稅匯算清繳;

6、根據(jù)已審批的費(fèi)用報(bào)銷和付款申請(qǐng)等有效憑證,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

7、配合銷售團(tuán)隊(duì)處理應(yīng)收賬務(wù),確保給客戶的發(fā)票及時(shí)開具;

8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

公司職責(zé)范本大全篇9

一、出納人員崗位責(zé)任制

1.出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字。

2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和商場制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理。對(duì)現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。

3.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按日核對(duì)庫存現(xiàn)金,做到記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。

4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽逾期支票、空頭支票。對(duì)簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人。應(yīng)定期監(jiān)督支票的收回情況。

5.辦理其它銀行業(yè)務(wù)要核對(duì)發(fā)票金額是否正確、準(zhǔn)確,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后簽發(fā),不得隨意辦理匯款。

6.收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清,防止發(fā)生差錯(cuò)。

7.對(duì)庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用,不得肆意超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票,不得丟失。

8.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

9.按期與銀行對(duì)帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng)。

10.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

二.會(huì)計(jì)員的崗位責(zé)任制

1.按國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目。

2.即使確認(rèn)銷售收入,正確計(jì)算增值稅、消項(xiàng)稅額。

3.劃清費(fèi)用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計(jì)算財(cái)務(wù)成果及各種稅金。

5.按財(cái)務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配。

6.按期繳納各種稅款。

7.債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。

8.對(duì)會(huì)計(jì)帳目及憑證要按期裝訂成冊(cè),妥善保管。

9.對(duì)商場的財(cái)務(wù)檔案要立冊(cè),嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。

10.記帳要及時(shí)、準(zhǔn)確,明細(xì)帳要按日登記,總帳定期登記,但不能超過三天。不許先出報(bào)表和后帳。

11.嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及商場制定的各項(xiàng)制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)主管經(jīng)理。

公司職責(zé)范本大全篇10

1、負(fù)責(zé)公司總機(jī)電話的接聽,轉(zhuǎn)接,記錄等工作;

2、負(fù)責(zé)來訪客戶接待、引導(dǎo)工作,做好會(huì)議各項(xiàng)準(zhǔn)備;

3、負(fù)責(zé)公司信件、快遞的收發(fā),并做好登記等相關(guān)工作;

4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用管理;

5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的領(lǐng)用、回收及盤點(diǎn);

6、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境保潔、維修,綠植管理等;

7、完成上級(jí)交代的其他工作任務(wù)。

公司職責(zé)范本大全篇11

職責(zé)描述:

1、根據(jù)本院的發(fā)展規(guī)劃制定整體營銷方案,擴(kuò)大品牌的認(rèn)知度;

2、負(fù)責(zé)行業(yè)、競爭對(duì)象等的市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和提供戰(zhàn)略分析;

3、制定年、季度、月度營銷計(jì)劃并負(fù)責(zé)執(zhí)行,協(xié)調(diào)相關(guān)部門推動(dòng)計(jì)劃的順利進(jìn)行;

4、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)、廣播、報(bào)刊等線上推廣及醫(yī)院、街道活動(dòng)宣傳等線下推廣業(yè)務(wù)的開展;

5、負(fù)責(zé)營銷方案相關(guān)宣傳物料的設(shè)計(jì)與制作,按預(yù)算控制成本;

6、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)各類營銷資源和渠道。

任職要求:

1、全日制大專以上學(xué)歷,廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上相關(guān)市場工作經(jīng)驗(yàn),至少2年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)營銷工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備較強(qiáng)的市場應(yīng)變能力和市場推廣組織實(shí)施能力;

4、具備開拓意識(shí)和責(zé)任感,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

5、具備一定的市場分析及判斷能力,與客戶有較強(qiáng)的溝通能力。

公司職責(zé)范本大全篇12

1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。

2、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。

3、負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。

4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

技能要求:

1、對(duì)辦公室工作程序熟悉

2、熟練使用Word、Excel等辦公軟件,會(huì)借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料;

3、具有優(yōu)秀的中英文書寫能力、表達(dá)能力;

4、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,及較強(qiáng)的保密意識(shí);

5、熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備;

6、具有良好的適應(yīng)能力,能在壓力下工作。

公司職責(zé)范本大全篇13

1、制定公司行政規(guī)劃、管理制度,完善、細(xì)化辦公管理體系和流程,并監(jiān)督執(zhí)行;

2、管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等,控制成本,提高效率;

3、負(fù)責(zé)公司的大型會(huì)議、接待和活動(dòng)的總體規(guī)劃和管理工作,做好公司外部關(guān)系協(xié)調(diào)維護(hù)。

4、組織制定公司行政費(fèi)用預(yù)算并實(shí)施,把控預(yù)算執(zhí)行及費(fèi)用支出情況;

5、建立和維護(hù)公司的公眾形象,增強(qiáng)企業(yè)對(duì)政府和社會(huì)公眾的影響力;

6、統(tǒng)籌公司的&39;安全、保衛(wèi)工作,為應(yīng)急突發(fā)事件的處理提供后勤保障;

7、負(fù)責(zé)公務(wù)車輛的調(diào)度與管理。

公司職責(zé)范本大全篇14

1、分管日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

2、建立或協(xié)助完善學(xué)院的會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、編制實(shí)施學(xué)院預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃,負(fù)責(zé)成本核算和控制;

4、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

5、確保資金的有效管理,加速資金周轉(zhuǎn),考核資金使用效果,規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);

7、定期清理往來帳戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好帳務(wù)核對(duì),組織審計(jì)工作;

8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績效考核管理;

9、全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的&39;協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

公司職責(zé)范本大全篇15

1、負(fù)責(zé)整理分類保管公司常用表格并依據(jù)實(shí)際使用情景進(jìn)行增補(bǔ)。

2、監(jiān)督員工每日考勤情景。

3、做好材料收集檔案管理等工作。

4、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行內(nèi)務(wù)安全管理,為其他部門供給及時(shí)有效的行政服務(wù)。

5、協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。

6、做好會(huì)前準(zhǔn)備會(huì)議記錄和會(huì)后資料整理工作

7、負(fù)責(zé)復(fù)印傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗。

8、協(xié)助主任做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作,進(jìn)取完成上級(jí)交辦的臨時(shí)事務(wù)。

9、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點(diǎn)工作,做好登記存檔。并對(duì)辦公用品的領(lǐng)用發(fā)放出入庫做好登記。

10、接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確。

11、對(duì)來訪客人做好接待登記引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員。對(duì)無關(guān)人員上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。

12、負(fù)責(zé)公司快遞信件包裹的收發(fā)工作

13、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計(jì)公司員工的考勤情景,考勤資料存檔。

14、不定時(shí)檢查用品庫存,及時(shí)做好后勤保障工作。

15、堅(jiān)持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象。

公司職責(zé)范本大全篇16

1、按照公司和黨委要求,負(fù)責(zé)組織起草各階段的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、信函等文字材料交領(lǐng)導(dǎo)審閱。

2、負(fù)責(zé)組織公司和黨委各類文件的起草、審核、制發(fā)及會(huì)議記錄和文字材料整理工作。

3、負(fù)責(zé)收集行業(yè)、相關(guān)企業(yè)的綜合信息,調(diào)查研究本企業(yè)工作重點(diǎn)與難點(diǎn)。為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息,并掌握本企業(yè)主要工作動(dòng)態(tài),收集數(shù)據(jù)、資料,做好“大事記”及年鑒的積累。

4、對(duì)公司、黨委印發(fā)的各種文件,向上呈報(bào)的各種請(qǐng)示、報(bào)告負(fù)責(zé)。

5、根據(jù)公司、黨委工作重點(diǎn)和公司總部(黨委)綜合管理部的要求,協(xié)助公司綜合管理部管理部長,制定綜合管理部工作要點(diǎn)。

6、協(xié)助公司綜合管理部長做好小汽車的管理工作。

7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)綜合管理工作,組織制定各部門的管理標(biāo)準(zhǔn),崗位標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。

8、負(fù)責(zé)企業(yè)基礎(chǔ)管理工作和現(xiàn)代管理方法的推廣應(yīng)用、

9、負(fù)責(zé)組織安排質(zhì)量貫標(biāo)的日常管理工作。

10、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

公司職責(zé)范本大全篇17

1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理建立安全生產(chǎn)保證體系、安全防護(hù)保證體系、機(jī)械安全保證體系等。

2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、相關(guān)部門對(duì)各類事故的分析、匯總、統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作,并提出技術(shù)方面的改進(jìn)措施。

3、填寫安全資料,建立安全管理臺(tái)帳,及時(shí)檢查班組安全技術(shù)交底和安全活動(dòng)記錄,報(bào)告安全情況,驗(yàn)收安全設(shè)施及機(jī)械安全裝置。

4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全標(biāo)志的保護(hù)和正常使用,確保現(xiàn)場安全標(biāo)志正確、醒目,能真正起到安全警示作用,糾正一切違章指揮、違章作業(yè)的行為和不安全狀態(tài)。

5、參與工傷事故的調(diào)查、分析、處理、總結(jié)、上報(bào)等工作,對(duì)一般事故做出處理和記錄。

公司職責(zé)范本大全篇18

1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;

2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

4、根據(jù)投資者要求,對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);

5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;

6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出。

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