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電商的運(yùn)營職責(zé)是什么

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明確的職責(zé)可以減少工作扯皮現(xiàn)象的發(fā)生,因?yàn)槊總€(gè)員工都清楚自己的職責(zé)范圍和工作任務(wù)。下面是一些電商的運(yùn)營職責(zé)是什么免費(fèi)閱讀下載,希望對(duì)大家寫電商的運(yùn)營職責(zé)是什么有用。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇1

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)日常和負(fù)責(zé)平臺(tái)搭建的基礎(chǔ)運(yùn)營工作,包含協(xié)調(diào)文案、策劃、推廣需求與產(chǎn)品技術(shù)部的對(duì)接;

2、負(fù)責(zé)分析公司產(chǎn)品和市場形勢,提出運(yùn)營規(guī)劃并指導(dǎo)實(shí)施;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展,提升運(yùn)營效益,確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

4、負(fù)責(zé)透視行業(yè)數(shù)據(jù),并通過數(shù)據(jù)分析找出運(yùn)營方案,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營策略及提供行業(yè)解決方案。

5、指導(dǎo)并規(guī)劃部門內(nèi)策劃、文案、營銷、客服等崗位的工作,制定目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成營銷目標(biāo);

6、懂新媒體、網(wǎng)絡(luò)直播。

7、完成上級(jí)交給的其他任務(wù)及配合其他工作部門完成活動(dòng)的落地執(zhí)行

任職要求:

1、有2年以上的電商運(yùn)營實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和黃金理財(cái)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉網(wǎng)站運(yùn)營管理,了解互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢;

3、執(zhí)行能力強(qiáng),可獨(dú)立規(guī)劃完成業(yè)務(wù),協(xié)調(diào)各方資源,有結(jié)果;

4、對(duì)行業(yè)業(yè)態(tài)、市場結(jié)構(gòu)等行業(yè)專業(yè)知識(shí)有所了解,有一定商業(yè)思維和邏輯;

5、具備較好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇2

職責(zé):

1、構(gòu)建公司網(wǎng)站和電子商務(wù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)家飾家居行業(yè)供應(yīng)鏈整合;

2、負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺(tái)的運(yùn)行管理、日常維護(hù)和更新;

3、組建電商管理團(tuán)隊(duì),建立電商部門各項(xiàng)管理制度,流程和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定合理的電子商務(wù)運(yùn)營推廣和營銷計(jì)劃;

5、全面配合總經(jīng)理工作,完成公司利潤指標(biāo)。

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷,電子商務(wù)、信息管理、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上電商開發(fā)或運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型電子商務(wù)網(wǎng)站的整體開發(fā)及運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉獨(dú)立B2C或第三方平臺(tái)的&39;運(yùn)營規(guī)律,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成網(wǎng)站設(shè)計(jì)開發(fā)、技術(shù)支持及運(yùn)營管理整個(gè)流程;

4、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷方式、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和市場狀況分析并根據(jù)分析結(jié)果指定和實(shí)施運(yùn)營策略;

5、具有極強(qiáng)的實(shí)施執(zhí)行能力和創(chuàng)新、開拓意識(shí);善于溝通,協(xié)調(diào)組織能力強(qiáng)。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇3

崗位職責(zé):

1.開展品類日常運(yùn)營和產(chǎn)品管理工作

2.開展產(chǎn)品銷售的活動(dòng)策劃

3.維護(hù)與國外在線客戶的良好關(guān)系,完成每月的銷售目標(biāo)

4.主動(dòng)開發(fā)有潛力的產(chǎn)品,提高產(chǎn)品的&39;競爭力

任職要求:

1.電子商務(wù)或者英語相關(guān)專業(yè)

2.英語聽說讀寫流利,英語六級(jí)以上

3.熟悉B2C跨境電商運(yùn)營工作流程

4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承擔(dān)工作壓力

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇4

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的規(guī)劃和運(yùn)營,根據(jù)用戶需求,平臺(tái)特性,規(guī)劃線上線下營銷策劃方向并組織實(shí)施;

策劃、制定電商平臺(tái)各類推廣方案、促銷活動(dòng),并跟進(jìn)執(zhí)行情況;

對(duì)運(yùn)營績效負(fù)責(zé),包括但不限于品牌形象、推廣效果、渠道拓展和銷售指標(biāo)。

.精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析,定期對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析,研究行業(yè)特點(diǎn)、同行網(wǎng)站、網(wǎng)店的推廣方法,制定公司網(wǎng)站的優(yōu)化策略,跟進(jìn)優(yōu)化推廣效果;

負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的推廣工作,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率、完成公司的目標(biāo)營銷額;

負(fù)責(zé)電商各渠道年度發(fā)展的規(guī)劃及電商渠道整年銷售目標(biāo)的制定及銷售目標(biāo)的完成

任職資格:

(1)32-45歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)類專業(yè);

(2)熟悉天貓、京東、唯品會(huì)等各大電商平臺(tái)的運(yùn)營;

(3)5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

(4)對(duì)電商渠道未來發(fā)展及趨勢有深入了解,對(duì)數(shù)據(jù)敏感;

(5)有鞋業(yè)、服裝、皮具行業(yè)電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(能力突出者可放寬行業(yè)條件)

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇5

職責(zé):

1、根據(jù)所負(fù)責(zé)渠道整體營銷發(fā)展計(jì)劃,制定系統(tǒng)年度合同談判規(guī)劃、品項(xiàng)規(guī)劃、價(jià)格規(guī)劃、促銷規(guī)劃、預(yù)算規(guī)劃。

2、負(fù)責(zé)渠道合作談判,在年度合作框架、銷售費(fèi)用、價(jià)格、促銷支持等方面達(dá)成合理?xiàng)l件。

3、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)渠道上新、品項(xiàng)優(yōu)化、促銷方案、檔期安排、費(fèi)用等事項(xiàng)談判及合同落實(shí)。

4、主導(dǎo)渠道年月度銷售回顧、各區(qū)域年季度銷售回顧,規(guī)劃下一階段銷售安排。

5、定期拜訪渠道總部和采購,維護(hù)與渠道高層客情。

任職資格:

1、28-35歲,本科以上學(xué)歷。

2、5年以上消費(fèi)品大賣場、商場系統(tǒng)、母嬰系統(tǒng)、電商等渠道管理或銷售經(jīng)驗(yàn)。

3、擅長年度合同談判,產(chǎn)品陳列、營銷推廣、促銷方案的制定等。

4、具有良好的市場分析和把控能力和優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇6

職責(zé):

1、協(xié)助部門經(jīng)理制定獨(dú)立商城的整體規(guī)劃運(yùn)營,對(duì)現(xiàn)有的產(chǎn)品針對(duì)電子商務(wù)市場做市場分析,進(jìn)行產(chǎn)品的組合及價(jià)位定位;

2、制定發(fā)展計(jì)劃,運(yùn)營目標(biāo);

3、制定運(yùn)營推廣計(jì)劃及預(yù)算,涉及具體運(yùn)營的策劃、制作和執(zhí)行;對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)與結(jié)果性目標(biāo)負(fù)責(zé),以及與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

4、對(duì)商城的IP、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析,及時(shí)對(duì)店鋪細(xì)節(jié)進(jìn)行改進(jìn);并做好競爭對(duì)手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評(píng)估與分析;

5、依據(jù)客戶行為分析報(bào)告,提供營銷推廣工具的最優(yōu)投放方案;

6、制定營銷方案,促進(jìn)商品銷售快速增長,增加影響力、美譽(yù)度、優(yōu)化店鋪及商品排名;

7、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù)營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理,并分派工作;

8、對(duì)爆款商品提出企劃建議并執(zhí)行實(shí)施。

任職要求:

1、熟悉電子商務(wù)營銷及推廣;

2、具有2年以上商城管理工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過大型活動(dòng)經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉內(nèi)容營銷、直播等,具備引流方法的各項(xiàng)資源;

4、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段,能及時(shí)有效的進(jìn)行產(chǎn)品推廣;

5、對(duì)市場有獨(dú)到的見解。;

6、熟悉唯品會(huì)平臺(tái)的優(yōu)先;

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇7

電商運(yùn)營主管崗位職責(zé):

1.制定并實(shí)施公司年丶季丶月銷售目標(biāo)和執(zhí)行方案。

2.控制運(yùn)營成本,提高銷售利潤。

3.熟悉并掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營特性、交易規(guī)則。

4.熟悉店鋪運(yùn)營,后臺(tái)操作及各種營銷推廣工具。

5.學(xué)習(xí)競爭對(duì)手,對(duì)店鋪?zhàn)霾町惢癄I銷調(diào)整。

6.對(duì)店鋪運(yùn)營情況進(jìn)行評(píng)估和分析,及時(shí)調(diào)整營銷策略和推廣節(jié)奏。

7.協(xié)助文案對(duì)商品描述信息的整理(特別是主推款),上架布局。

8.合理進(jìn)行工作調(diào)配,檢查及監(jiān)督團(tuán)隊(duì)整理工作進(jìn)度和質(zhì)量。

9.根據(jù)公司績效制度并結(jié)合店鋪實(shí)際情況,制定每月團(tuán)隊(duì)績效考核目標(biāo)。

10.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門與部門之間的工作,并及時(shí)跟進(jìn)關(guān)鍵點(diǎn)。

11.定期進(jìn)行團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和溝通討論,以頭腦風(fēng)暴的形式。

12.關(guān)心團(tuán)隊(duì)成員,多多互動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。

13.定期做總結(jié),梳理思路,抓店鋪運(yùn)營關(guān)鍵點(diǎn)。

14.善于分析數(shù)據(jù),并從階段性數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題所在,并組織團(tuán)隊(duì)及時(shí)調(diào)整。

15.準(zhǔn)成功=合理的方案+靠譜的執(zhí)行力

電商運(yùn)營主管的工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)店鋪的總體運(yùn)營及管理,策劃店鋪及產(chǎn)品推廣方案、組織產(chǎn)品營銷工作;

2、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、顧客管理、優(yōu)化店鋪及商品排名;

3、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,跟進(jìn)客服與美工的工作,推進(jìn)店鋪營銷活動(dòng),確保店鋪的正常運(yùn)作;

4、制定銷售計(jì)劃,周/月工作計(jì)劃,帶領(lǐng)和管理本團(tuán)隊(duì)出色完成銷售業(yè)績目標(biāo);

5、負(fù)責(zé)店鋪營銷后臺(tái)所有活動(dòng)的報(bào)名。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇8

1、完成電商平臺(tái)各店鋪日常維護(hù),提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,優(yōu)化店鋪及商品排名;

2、針對(duì)店鋪的整體規(guī)劃、營銷、活動(dòng)策劃、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作;

3、善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并提出切實(shí)可行的`改進(jìn)方案,為達(dá)到銷售業(yè)績提供決策支持;

4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇9

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司電商網(wǎng)站的&39;日常管理,推進(jìn)店鋪商品、首頁更新,對(duì)店鋪形象負(fù)責(zé)(比如:商品上下架、庫存修改、活動(dòng)報(bào)名等),保證店鋪的日常運(yùn)轉(zhuǎn);

2、跟進(jìn)店鋪的訂單審核、物流、客服工作,以及負(fù)責(zé)和財(cái)務(wù)結(jié)算對(duì)賬溝通;

3、協(xié)助產(chǎn)品上架、商品的展示露出及店鋪推廣工作。

任職要求

1、大專以上學(xué)歷,英語四級(jí)以上;

2、熟悉PS、PR等設(shè)計(jì)軟件,有跨境電商的發(fā)展意向;

3、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇10

職責(zé):

1、詢盤及訂單跟進(jìn),回復(fù)客戶的售前咨詢,及時(shí)處理售中與售后出現(xiàn)的問題;

2、對(duì)訂單進(jìn)行有效跟蹤處理,并及時(shí)處理物流異常訂單,確保服務(wù)質(zhì)量;

3、完成公司分配的銷售任務(wù)及其他工作安排;

4、能夠快速融入團(tuán)隊(duì),積極、有效地開展工作;

崗位要求:

1、專科及以上學(xué)歷;

2、善于學(xué)習(xí)和總結(jié)分析;

3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé),能夠?qū)P膶W(xué)習(xí)技術(shù);

4、有良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神;

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇11

1、經(jīng)營預(yù)算編制:根據(jù)財(cái)務(wù)年度經(jīng)營預(yù)算,組織編制本部門年度經(jīng)營預(yù)算,包括銷售目標(biāo)規(guī)劃與分解、毛利率、凈利率等指標(biāo)目標(biāo)分解,進(jìn)行過程管理與監(jiān)控,進(jìn)行銷售目標(biāo)管理與費(fèi)用執(zhí)行監(jiān)控,保障經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成;

2、產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)渠道年度營銷策略,結(jié)合平臺(tái)動(dòng)向及市場競爭情況,進(jìn)行周期性產(chǎn)品線復(fù)盤與調(diào)整,統(tǒng)籌品類產(chǎn)品規(guī)劃,保障銷售規(guī)模增長與經(jīng)營質(zhì)量提升;

3、推廣規(guī)劃:根據(jù)渠道年度目標(biāo),制定本部門年度推廣計(jì)劃,包括營銷活動(dòng)促銷計(jì)劃、產(chǎn)品推廣計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算等;

4、渠道管理:根據(jù)年度渠道策略,制定本部門的渠道與拓展策略,包括拓展渠道的方向、開發(fā)客戶的.數(shù)量等,提升渠道競爭力,保障本部門銷售額達(dá)成;

5、部門制度體系優(yōu)化:根據(jù)公司與部門發(fā)展目標(biāo),搭建并持續(xù)復(fù)盤、優(yōu)化部門業(yè)務(wù)運(yùn)營管理流程與制度體系,提升組織專業(yè)能力與運(yùn)營效率;

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇12

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)如天貓、一號(hào)店、京東、蘇寧等商城日常的運(yùn)營管理,包括店鋪整體策劃、店鋪各級(jí)頁面布局、營銷活動(dòng)策劃、產(chǎn)品推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作;

2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行在各電商平臺(tái)上的品牌推廣目標(biāo)及產(chǎn)品銷售指標(biāo);

3、收集市場和行業(yè)信息,定期匯總出詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告,并提供有效應(yīng)對(duì)方案;

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品類目排名的優(yōu)化,標(biāo)題優(yōu)化,店鋪流量的優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化,數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計(jì),淘寶營銷工具的優(yōu)化和利用。

崗位要求:

1、精通電商運(yùn)營,具備良好的網(wǎng)絡(luò)銷售技巧,有電商平臺(tái)運(yùn)營的成功案例,具有豐富的市場策劃、營銷推廣工作經(jīng)驗(yàn);

2、了解各平臺(tái)規(guī)則及營銷推廣體系,對(duì)淘寶店鋪后臺(tái)的&39;活動(dòng)專區(qū)有深入研究;

3、1年以上的電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),并有高度的責(zé)任感、吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神;

4、有傳統(tǒng)食品行業(yè)網(wǎng)絡(luò)推廣和銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇13

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)淘寶上下架產(chǎn)品,整理店鋪的運(yùn)營報(bào)表數(shù)據(jù);

2、修改直通車關(guān)鍵字與關(guān)鍵詞出價(jià);

3、協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理管理淘寶客;

4、負(fù)責(zé)公司在淘寶平臺(tái)上的的整體推廣,提高店鋪、廣告點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,協(xié)助完成目標(biāo)銷售額;

崗位要求:

1.一年以上淘寶或天貓店鋪運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉各平臺(tái)的推廣策略及工具運(yùn)用,例如:直通車的推廣、關(guān)鍵詞設(shè)置、鉆石展位,淘寶客等;

3.具有平臺(tái)活動(dòng)策劃的經(jīng)驗(yàn)和把控能力,有成功案例。例如:淘金幣,聚劃算,淘搶購等;

4.思維敏銳,肯專研、不怕挫折,對(duì)預(yù)算及投入產(chǎn)出比有較強(qiáng)把控能力,能制定目標(biāo)分解方案并執(zhí)行出成果;

5.運(yùn)營過美妝、護(hù)膚類目的.優(yōu)先;

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇14

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)規(guī)劃、搭建及運(yùn)營跨境電商服務(wù)平臺(tái);

2、協(xié)助制定跨境電商年度、季度經(jīng)營目標(biāo),并且分解為月度計(jì)劃,形成預(yù)算并有效實(shí)施;

3、帶領(lǐng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)制定品牌推廣計(jì)劃以及推廣活動(dòng),并實(shí)施執(zhí)行,完成銷售目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)各相關(guān)部門、團(tuán)隊(duì)、渠道、媒體和其他合作方之間的協(xié)調(diào)管理工作;

5、及時(shí)掌握跨境電商的市場趨勢和變化,快速研究競爭對(duì)手的情況,并及時(shí)向公司提交適合市場需求的可行性方案;

6、結(jié)合跨境電商的特性,并根據(jù)公司的現(xiàn)有服務(wù)程式與市場部門一起制訂培訓(xùn)計(jì)劃、規(guī)范和流程。

任職資格

1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、在電商行業(yè)業(yè)績突出、極佳者優(yōu)先、有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有獨(dú)立操作經(jīng)驗(yàn),馬上上手;

4、有較強(qiáng)的前端商品銷售策略策劃能力,有豐富的后端SKU,物流管理能力,有夯實(shí)的系統(tǒng)端運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)各個(gè)模塊后臺(tái)的運(yùn)作有豐富的經(jīng)驗(yàn);

5、很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和求知欲,能敏銳捕捉電子商務(wù)市場的動(dòng)向和最新資訊;

6、協(xié)調(diào)和溝通能力強(qiáng),有一定數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)各種數(shù)據(jù)的變化監(jiān)控和分析電子商務(wù)運(yùn)營狀態(tài)和問題;

7、及時(shí)為技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)、商品分析團(tuán)隊(duì)和銷售團(tuán)隊(duì)的決策調(diào)整提供依據(jù)和建議;

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇15

1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái):天貓、京東、微商城的整體運(yùn)營。

2、完成公司制定的業(yè)績目標(biāo),規(guī)劃提升品牌知名度和影響力。

3、負(fù)責(zé)制定營銷推廣計(jì)劃,并做好營銷費(fèi)用的預(yù)算和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。

4、分解電商年度、季度、月度的業(yè)績目標(biāo)、流量目標(biāo)、轉(zhuǎn)化率目標(biāo)等,實(shí)施策略規(guī)劃并執(zhí)行。

5、挖掘客戶需求,對(duì)客戶體驗(yàn)進(jìn)行優(yōu)化,包括網(wǎng)店裝修、編輯等提出優(yōu)化方案和改進(jìn)建議。

6、熟悉各電商平臺(tái)的各類活動(dòng),跟進(jìn)其各種官方推廣活動(dòng)的執(zhí)行,配合。

7、關(guān)注電商平臺(tái)及各項(xiàng)規(guī)則調(diào)整,關(guān)注研究同類產(chǎn)品、和各行業(yè)的宣傳推廣方式。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇16

1、全面負(fù)責(zé)電商部門的營運(yùn)管理工作;

2、根據(jù)店鋪發(fā)展需求,主要工作內(nèi)容以運(yùn)營店鋪規(guī)劃和管理為主;

3、設(shè)定團(tuán)隊(duì)成員的考核指標(biāo),并跟進(jìn)考核過程,考核結(jié)束須進(jìn)行績效面談,幫助員工成長;

5、對(duì)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績達(dá)標(biāo)率負(fù)責(zé),通過對(duì)業(yè)績指標(biāo)的分解指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績指標(biāo);

6、負(fù)責(zé)店鋪的產(chǎn)品分析定位、商品定價(jià)、確定主推商品,制定運(yùn)營方案以及費(fèi)用預(yù)算。

7、負(fù)責(zé)店長、美工、客服的日常工作的管理和協(xié)調(diào)。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇17

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)天貓旗艦店的整體規(guī)劃,配合相應(yīng)營銷活動(dòng)完成預(yù)定目標(biāo);

2.根據(jù)年度、季度、月度銷售計(jì)劃制定相對(duì)應(yīng)的營銷方案和推廣方案;

3.負(fù)責(zé)天貓旗艦店日常改版、日常運(yùn)作與管理工作;

4.負(fù)責(zé)天貓旗艦店日常維護(hù)、優(yōu)化店鋪與商品排名;

5.負(fù)責(zé)新品具體打包計(jì)劃跟蹤和執(zhí)行,新品數(shù)據(jù)跟蹤和月度銷售反饋;

6.負(fù)責(zé)爆款日常銷售維護(hù)和持續(xù)提高爆款競爭力,完成既定的銷售目標(biāo);

7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品庫存日常設(shè)置和產(chǎn)品主圖、主圖視頻、詳情頁和評(píng)價(jià)優(yōu)化;

任職資格:

1.精通推廣運(yùn)營方式,熱愛運(yùn)營工作;

2.具備良好的運(yùn)營基本功及職業(yè)素養(yǎng),熟練掌握各種站內(nèi)操作規(guī)則及活動(dòng)技巧,快消、食品行業(yè)優(yōu)先;

3.對(duì)店鋪促銷活動(dòng)有較強(qiáng)策劃、組織能力和匯報(bào)能力;

4.熟練使用excel,擅長數(shù)據(jù)分析,邏輯性較強(qiáng);

5.吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)電商運(yùn)營高強(qiáng)度的工作及快速發(fā)展帶來的各種變化;

6.積極主動(dòng),自主能動(dòng)性強(qiáng)。

電商的運(yùn)營職責(zé)是什么篇18

職責(zé):

1、主要負(fù)責(zé)微商城、微商、今日頭條、抖音店鋪、快手、小紅書等社交新媒體電商平臺(tái)的運(yùn)營銷售工作;

2、熟悉社交電商(主流新媒體)玩法,通過專業(yè)操作能夠切實(shí)達(dá)到公司知名度宣傳(增粉)的操作。

3、能挖掘財(cái)經(jīng)類、新文化、生活類新聞熱點(diǎn),提升自媒體平臺(tái)閱讀流量,增加粉絲關(guān)注,引流到店鋪交易;

4、能與市場部配合,完成文案的撰寫,信息的搜集和整理,完成店鋪銷售工作;

5、了解電商平臺(tái)的操作規(guī)范和操作流程,負(fù)責(zé)商品的日常管理與維護(hù),提出店鋪裝修要求并配合美工實(shí)現(xiàn),頁面優(yōu)化、主圖上傳、日常活動(dòng)執(zhí)行等;

6、完成電商平臺(tái)的運(yùn)營及活動(dòng)的數(shù)據(jù)收集、整理、匯總;

7、完成公司產(chǎn)品銷售情況分析報(bào)表整理上報(bào);

8、完成競品品牌的產(chǎn)品數(shù)據(jù)收集、整理、匯總;

9、輔助運(yùn)營主管做好其他工作;

10、對(duì)產(chǎn)品售后和交易評(píng)價(jià)的回復(fù)工作負(fù)責(zé)。

任職要求:

1、1年以上抖音、微商、快手等社交電商平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、較好的人際溝通能力,組織協(xié)調(diào),應(yīng)變能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心;

3、對(duì)于新事物反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

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