2.負責指導和規(guī)范保健醫(yī)生、廚師、司機、等后勤人員的一日工作流程，定期對他們的工作進行評估與考核，并按時整理、歸檔所有后勤工作的過程性資料。

3.制定和落實幼兒園的各項安全防護制度，定期做好水、電、氣的安全排查工作，定期做好防火、防盜、防恐的防護工作，定期做好房屋、校車、園所設(shè)備、員工宿舍等公共設(shè)施的日常維修與保養(yǎng)工作，確保幼兒與員工的生命安全。

4.負責園內(nèi)固定資產(chǎn)、庫房、多功能房的管理工作，建立規(guī)范的物資入庫、出庫流程與統(tǒng)計工作，審核并制訂每月低值易耗品、辦公用品等物資的購置計劃，定期采購，杜絕浪費，嚴把質(zhì)量關(guān)。

5.負責幼兒園的園林綠化、衛(wèi)生消毒、職工食宿和福利的管理工作，合理安排后勤崗位的工作職責，每周定期檢查各崗位衛(wèi)生消毒工作的落實情況，打造安全衛(wèi)生、和諧優(yōu)美的園所環(huán)境。

6.認真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強為主”的方針，與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真檢查督促保教人員在一日生活常規(guī)中對兒童的護理情況。

7.貫徹保教結(jié)合方針，指導保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作。負責組織保教人員、后勤人員的學習培訓，通過保育活動的觀摩與外出學習，總結(jié)推廣優(yōu)質(zhì)經(jīng)驗，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

8.與醫(yī)護人員共同管理并制訂幼兒與教職工的膳食營養(yǎng)計劃，共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食，定期召開伙委會，不斷提高膳食水平。

9.加強對廚房工作的管理、監(jiān)督。督促《廚房衛(wèi)生管理條例》的落實，定期對廚房的工作進行指導與檢查，嚴格按要求做好防毒、防腐、防燙等衛(wèi)生消毒工作。

10.負責協(xié)調(diào)園內(nèi)外的組織關(guān)系，完成上經(jīng)領(lǐng)導交辦的其它工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇2

教育是神圣的，教師的職業(yè)道德是崇高的，教師的&39;責任是重大的。為切實加強師德師風建設(shè)，更好地履行教師職業(yè)道德規(guī)范，提高自身的思想道德素質(zhì)，做孩子健康成長的引路人，以高尚的情操感染人，以淵博的知識教育人，以科學的方法引導人，以良好的形象影響人，本人向社會、家長和孩子鄭重承諾：

1.依法執(zhí)教。

自覺遵守有關(guān)法律法規(guī)，宣傳先進文化，不發(fā)表不傳播有害孩子身心健康的思想和違背國家法律法規(guī)的任何言論。

2.愛崗敬業(yè)。

熱愛學校，把教育作為一份提升孩子和自己的神圣事業(yè)。不曠教、不隨意停調(diào)課和對工作敷衍塞責，不在辦公室打電腦游戲，不說任何損害學園名譽的話，不做任何有失師表形象的事。

3.熱愛孩子。

尊重孩子人格，尊重孩子受教育權(quán)，平等公正對待孩子，保護孩子合法權(quán)益。不歧視、侮辱、體罰或變相體罰孩子，對孩子均一視同仁。

4.嚴謹治學。

精心組織一日教學活動，努力提高課堂教學要質(zhì)量，勇于實踐，大膽創(chuàng)新，因材施教，尊重孩子個體差異，為孩子終身發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

5.尊重家長。

認真聽取家長的意見建議;堅持家訪，講究方法，妥善處理學校、家長、孩子之間各種問題和矛盾。不利用孩子家長為自己辦私事，不擅自向孩子推銷教輔資料及其它商品，更不向家長索要任何錢物，自覺維護教師形象。

6.自尊自愛。

嚴于克己，講究禮節(jié)，衣著莊重，文雅大方，語言、行為規(guī)范健康。裝扮符合教師形象，不穿奇裝異服，不濃裝艷抹，帶班時間不串班、不閑聊。

7.廉潔自律。

為人師表，模范遵守社會公德，維護教師良好形象，不向家長謀私利，不做、不參與有償家教或管理，不做變相收費，不利用職務(wù)之便強制、誘導或暗示本班學生參加有償家教輔導。

8.終身學習。

以專業(yè)型教師為自身進取目標，樹立終身學習觀念，堅持不斷地學習，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，更新知識結(jié)構(gòu)，不斷提高自身專業(yè)素養(yǎng)和水平;自覺抓好自糾自查，定期開展自本人對照、自本人檢查、自本人整改，給自己的心靈一次凈化，使自己的師德得到提升。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇3

工作職責：

1、負責廚房、食堂安全工作；

2、負責食品安全及器械安全；

3、倉庫管理及給教學活動提供后勤支持；

4、負責幼兒園環(huán)境衛(wèi)生及后勤人員的&39;培訓。

任職資格：

1、幼教、學前教育或醫(yī)學、護教專業(yè)，大專以上學歷

2、五年以上江蘇省優(yōu)質(zhì)幼兒園后勤管理經(jīng)驗，有教師資格證、園長上崗證、保健老師培訓證、健康證；

3、熱愛幼兒園教育事業(yè)，有較強責任心和責任感；

4、具備豐富的幼兒園教育管理經(jīng)驗，具備良好的團隊合作精神；

5、熟悉、擅長后勤管理工作，如安全、采購、倉儲、保健保育、廚房管理、檔案資料管理。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇4

1、制定后勤部門的工作計劃，安排后勤人員的政治、業(yè)務(wù)學習，期末做好工作總結(jié)，定期向園領(lǐng)導匯報工作。

2、協(xié)助園領(lǐng)導進行后勤工作管理，負責抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，提高烹調(diào)技術(shù)，協(xié)助園長，處理、調(diào)配、督促、檢查、考核后勤人員工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。

3、勤儉辦園、督促后勤人員做好本職工作，做好為教育、為幼兒、為家長服務(wù)工作，創(chuàng)設(shè)整潔、優(yōu)美的.教育環(huán)境。

4、在園長領(lǐng)導下，認真做好幼兒園的后勤管理工作，關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設(shè)，為幼兒創(chuàng)造一個良好生活、游戲環(huán)境。

5、接受園長的委托，抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配，制訂食譜，養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報告伙食收支情況。

6、督促醫(yī)務(wù)人員，執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針，認真做好衛(wèi)生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。

7、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉庫管理等項工作。

8、園長因公外出，脫產(chǎn)學習或因病休息時協(xié)同保教主任共同全面負責幼兒園的各項工作。

9、遵守教職工道德規(guī)范和園內(nèi)各項制度。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇5

教育事業(yè)是神圣的，教師的職業(yè)道德是崇高的，教師的責任是重大的。為了提高自身的思想道德素養(yǎng)，全面提升師德水準，本人保證嚴格遵守教師職業(yè)道德，全面規(guī)范師德行為，做一個人民滿意的教師。

現(xiàn)承諾如下：

一、關(guān)愛孩子，尊重孩子人格和個性;不體罰、變相體罰孩子，不得以任何理由，剝奪孩子學習的權(quán)利。

二、為人師表，使用規(guī)范的&39;職業(yè)用語;不諷刺、挖苦、歧視孩子，不說傷害孩子自尊和心靈的話。

三、自覺遵守學校規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行教育教學常規(guī)，努力提高專業(yè)技能。

四、與時俱進、勇于創(chuàng)新、更新教育觀念。

五、團結(jié)協(xié)作、互相關(guān)心;不搬弄是非，不做有損孩子園聲譽的事。

六、尊重家長，熱情接待;不指責、訓斥孩子家長;不把教師的責任推給家長。

七、廉潔從教、依法執(zhí)教;不接受家長禮物和宴請，不利用職責之便謀取私利。

八、儀表端正、舉止文明;不穿戴與教師身份不符的服裝，不濃妝艷抹。

九、遵紀守法，嚴格自律，不遲到、早退;工作時間不串班、不脫崗、不閑談;不做違反法規(guī)法紀的事。

十、履行崗位職責，不利用辦公電腦在上班時間聽音樂、聊天、玩游戲等與工作無關(guān)的事;不在課堂上使用通訊工具。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇6

一、協(xié)助主管校長做好學校總務(wù)后勤的管理和服務(wù)工作，對后勤工作負有全部責任。

二、當好領(lǐng)導的參謀，后勤工作堅持科學定編、合理設(shè)崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。

三、負責組織后勤人員政治業(yè)務(wù)學習，關(guān)心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務(wù)的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務(wù)。

四、負責制定學校總務(wù)后勤學年、學期工作計劃。工作人員的職責，做到任務(wù)明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調(diào)動工作人員的積極性，領(lǐng)導和組織總務(wù)后勤人員完成和落實各項工作計劃。

五、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務(wù)，檢查工作執(zhí)行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結(jié)，并負責總務(wù)后勤人員的年度考核。

六、主持編制年度經(jīng)費、學校基建、水電暖使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調(diào)配工作。

七、負責學校校產(chǎn)、校具的管理，定期檢查清查，登記造冊，并管好用好，努力為學校教學提供優(yōu)良的物質(zhì)條件。

八、負責簽定學校后勤有關(guān)協(xié)議、合同，協(xié)助分管校長對后勤服務(wù)協(xié)議、合同的審查和履行工作的監(jiān)督。

九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。

十、熟悉學校總務(wù)后勤工作、規(guī)章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。

十一、重視學校安全工作，妥善處理一切偶發(fā)事件，預(yù)防各種安全事故的發(fā)生。

十二、執(zhí)行學校制度的財務(wù)計劃，嚴格財經(jīng)紀律，節(jié)約使用公用經(jīng)費。

十三、抓好學生外供餐的管理，管好師生的生活和衛(wèi)生保健工作，定期抽查學校安全和環(huán)境衛(wèi)生。

十四、認真做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全的工作、學習和生活場所。

十五、保證學校教學用品、生活用品的及時供應(yīng)，為師生的工作、學習和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

十六、負責維護校園環(huán)境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境。

十七、完成校領(lǐng)導交辦的其它各項工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇7

一、協(xié)助園長貫徹執(zhí)行黨的教育方針，從財力、物力上保證教育教學工作的合理需要;協(xié)助園長制定和組織實施幼兒園后勤工作計劃，經(jīng)常檢查，定期總結(jié)。

二、為教育教學服務(wù)，千萬百計地挖掘財物潛力，從財物上保障教育教學工作的合理需要，為提高教學質(zhì)量創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件。

三、負責幼兒園園舍、公物的管理、維修;負責幼兒園綠化工作。

四、負責幼兒園園舍內(nèi)外環(huán)境安全工作的檢查維護，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，避免事故發(fā)生及不安全隱患。

五、認真執(zhí)行財務(wù)制度和財政紀律，嚴格按照審批購置單和規(guī)定手續(xù)，努力做好采購工作。

六、采購各種物品，應(yīng)注意節(jié)約用款，精打細算，把好質(zhì)量關(guān)，不買價高質(zhì)次的商品。

七、采購要有計劃，根據(jù)批準的購置單，分輕重緩急適時購進，保證供應(yīng)。未經(jīng)批準，一律不買。

八、購入商品，一律交保管員驗收登帳后，再分發(fā)到申請部門，做好經(jīng)手驗手手續(xù)。

九、負責幼兒園綜合治理工作，維護幼兒園正常的工作秩序，保證幼兒園安全、安定有序。

十、做好其他外勤和臨時分配的工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇8

1、根據(jù)上級要求和學校工作計劃，結(jié)合教學，生活的需要，充分考慮學校財力、物力和人力的實際，制訂切實可行的學期和學年工作計劃，定期寫出工作總結(jié)。

2、根據(jù)學校設(shè)置的后勤工作崗位，合理地安排、分配、協(xié)調(diào)后勤人員的工作，抓好政治、業(yè)務(wù)學習，做好政治思想工作，充分調(diào)動大家的工作積極性。

3、根據(jù)主管部門核定的經(jīng)費指標和學校的收入情況，在保證教學需要的前提下，充分聽取各方面意見，組織有關(guān)人員，認真編制學校預(yù)算，并經(jīng)常了解執(zhí)行情況，及時調(diào)整預(yù)算指標。

4、認真改善辦學條件，全面掌握學校現(xiàn)有的財產(chǎn)、物資分布及使用情況，做到心中有數(shù)；根據(jù)需要做到物資、財產(chǎn)的合理調(diào)配和及時購進；搞好學校的房屋維修和基建工作；教育廣大師生用好管好公共財物，以校為家，建立健全管理制度并付諸實施。

5、督導食堂管理員加強管理核算，認真搞好衛(wèi)生，不斷提高飯菜質(zhì)量，保證就餐人員的身心健康。

6、負責學校的美化、綠化工作。

7、搞好后勤處內(nèi)務(wù)管理，負責對所屬職工的德、能、績、勤的考核，督導其完成《中學管理水平評估標準》中所承擔的任務(wù)，負責對行管賬目和伙食賬目審核。

8、協(xié)調(diào)與各處室和有關(guān)部門的關(guān)系，及時解決臨時發(fā)生的問題。

9、完成校長及分管領(lǐng)導交辦的其他工作。

10、副主任協(xié)助主任做好上述工作及本人分管工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇9

一、根據(jù)幼兒園行政后勤工作計劃及教育教學需要，組織、指導、檢查后勤事務(wù)、食堂及保管工作，根據(jù)存在的問題與分管園長協(xié)商調(diào)整后勤工作計劃。

二、協(xié)助分管園長做好后勤人員的政治思想工作，調(diào)動其工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。

三、協(xié)助分管園長主持后勤工作會議，指導、落實分管的工作人員履行崗位職責，協(xié)助做好考核、評估工作。

四、全面掌握幼兒園物品采購、財產(chǎn)保管情況，提高財產(chǎn)的.效用。

五、加強食堂衛(wèi)生及管理工作，嚴防食物中毒，搞好成本核算。

六、加強節(jié)支宣傳，制定有關(guān)制度，杜絕浪費現(xiàn)象。

七、協(xié)助分管園長做好臨時工的錄用、合同簽定、評估考核等管理工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇10

1、協(xié)助完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理理工作；

2、負責工商變更等手續(xù)辦理；

3、負責公司行政方面重大活動的組織籌備工作，接待公司重要來訪客人；

4、組織實施各項會議、學習活動、文體活動并協(xié)調(diào)好各部門之間的工作；

5、處理行政方面的重要函件，審核對外的文字、宣傳資料；

6、做好固定資產(chǎn)登記和統(tǒng)籌辦公用品的采購、發(fā)放及管理工作；

7、負責日常行政管理、車輛管理和后勤服務(wù)保障工作；

8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇11

教育事業(yè)是神圣的，教師的職業(yè)道德是崇高的，教師的責任是重大的`。為了提高教師自身的思想道德素養(yǎng)，全面提升我園工作人員的師德水準，我們?nèi)w教工向社會、家長、孩子鄭重承諾：

一、依法從教

全面貫徹國家教育方針，自覺遵守《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，做學法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的帶頭人。依法履行教師職責，不損害孩子利益。

二、愛崗敬業(yè)

忠于人民教育事業(yè)，樹立崇高的職業(yè)理想和堅定的職業(yè)信念，熱愛孩子園，熱愛孩子;認真履行崗位職責，勤奮工作，敬業(yè)樂業(yè);認真執(zhí)行教學計劃，自覺遵守教學規(guī)范;服從孩子園工作安排，積極承擔班主任等教育教學工作任務(wù)。

三、關(guān)愛孩子

關(guān)心愛護全體孩子，尊重孩子人格;關(guān)心孩子安全和身心健康，維護孩子正當權(quán)益;不體罰或變相體罰孩子，不諷刺、挖苦、歧視孩子，不放棄每一個孩子。

四、教書育人。

全面實施素質(zhì)教育，堅持因材施教，激發(fā)和培養(yǎng)孩子創(chuàng)新精神和實踐能力，促進孩子全面和諧發(fā)展;努力培養(yǎng)孩子良好品行，塑造孩子健全人格;遵循教育教學規(guī)律，努力提高教育教學質(zhì)量;綜合評價孩子素質(zhì)，客觀評定孩子操行。

五、為人師表

堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則，自尊自愛，模范遵守社會公德，在參與各種評優(yōu)晉級、職稱評定中，誠實守信，不弄虛作假。文明執(zhí)教，舉止端莊，衣著得體，語言規(guī)范;關(guān)心集體，顧全大局，團結(jié)協(xié)作，尊重同事，維護孩子園和集體榮譽。

六、廉潔從教

自覺抵制社會不良風氣，不接受家長禮金、禮品;不利用職務(wù)之便向家長謀私利，向孩子推銷教輔資料和其它任何商品;不要求、授意孩子、家長為孩子園和自己提供任何形式的服務(wù)或幫助;不組織孩子參與、自己不參與任何形式的收費補習班，自覺抵制亂辦班、亂收費行為。

七、尊重家長

虛心聽取孩子家長意見，密切保持家園聯(lián)系，認真做好家訪工作，促進家園配合育人。積極向家長宣傳科學的教育思想和方法，不訓斥、指責家長。

八、終身學習

崇尚科學精神，樹立終身學習理念，恪守學術(shù)道德，發(fā)揚優(yōu)良學風，拓寬知識視野，更新知識結(jié)構(gòu)，潛心鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學水平。

以上承諾，教師應(yīng)嚴格遵守，接受家長和社會的監(jiān)督。如違反以上條款，情節(jié)較輕的，在職教師：扣除當月工資的5%;聘用教師：扣除當月考勤獎;情節(jié)惡劣的，在職教師：年終不得評優(yōu)、晉級，聘用教師：立即解聘。如體罰孩子至嚴重后果造成惡劣影響的，由在班教師承擔全部費用，同時接受相應(yīng)處罰。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇12

1、制定學期后勤工作計劃;管理、協(xié)調(diào)、考核職工的日常工作情況;學期末完成工作總結(jié)。

2、擬定外聘員工工作職責，并做好相關(guān)管理工作。

3、及時了解全校辦公用品、設(shè)備器材的使用情況，保證教育教學的.物資供應(yīng)，做好后勤保障工作。

4、按制度和規(guī)定流程做好辦公物品的申購、登記和發(fā)放工作。督促財產(chǎn)保管員管理好學校財產(chǎn)登記、物資盤點檢查工作。

5、負責校園綠化、師生用餐、校舍維修等工作的日常管理。主動巡查校園，及時發(fā)現(xiàn)水、電、煤以及校舍、網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備等方面存在的事故隱患，并做出妥善處理。

6、貫徹國家節(jié)能減排精神，在師生中做好節(jié)約能源和愛護公物的宣傳教育，并落實各項節(jié)能措施。

7、按照上級部門要求，定期做好基建項目申報、編制預(yù)算和完成決算等工作，并做好施工過程中的協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。

8、督促財務(wù)人員，按照上級主管部門的各項制度要求做好學校的財務(wù)管理工作。

9、做好各類資料的整理歸檔工作。

10、完成上級教育主管部門和學校安排的其它工作和任務(wù)。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇13

一、貫徹執(zhí)行上級和局有關(guān)后勤服務(wù)管理工作的制度辦法，做好局機關(guān)的后勤服務(wù)和保障工作。

二、負責局機關(guān)辦公、勞保福利用品的采購、保管和發(fā)放。

三、負責局機關(guān)車輛調(diào)派和維修保養(yǎng)，保障機關(guān)公務(wù)用車。

四、負責局機關(guān)公用設(shè)施的管理、使用、修繕。

五、負責局機關(guān)辦公、住宅區(qū)門衛(wèi)值班工作。

六、負責局機關(guān)水暖電的管理、核算工作。

七、配合行政辦公室搞好內(nèi)外接待服務(wù)工作，

八、負責局機關(guān)及住宅區(qū)的物業(yè)管理工作。

九、負責鍋爐供暖管理工作。

十、負責農(nóng)場、金順賓館、駐蘭辦事處管理工作。

十一、負責局醫(yī)務(wù)保健室和食堂管理服務(wù)。

十二、保障局電話通訊工作的正常運行。

十三、搞好管理局的綠化環(huán)衛(wèi)工作。

十四、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇14

1、制定園區(qū)后勤工作計劃、組織實施并定期提交后勤工作總結(jié)；

2、維護與協(xié)調(diào)園所對內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)，負責園區(qū)資產(chǎn)、設(shè)施、衛(wèi)生、安全、幼兒膳食營養(yǎng)等工作實施與落實情況的全面管理；

3、負責園區(qū)所有流程的執(zhí)行、監(jiān)督和反饋優(yōu)人，不斷提升服務(wù)品質(zhì)；

4、堅持每日在園區(qū)巡檢，嚴格按照標準檢查和記錄；

5、負責園所日常安全管理，以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理，制定各類活動的安全應(yīng)急預(yù)案；

6、領(lǐng)導安排的其它工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇15

為塑造教育誠信形象，樹立愛崗敬業(yè)精神，做一名師德高尚，業(yè)務(wù)精良，作風過硬的人民教師，本人將嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和市教育局的有關(guān)規(guī)定，并作如下鄭重承諾：

1.忠誠黨和人民的教育事業(yè)，熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德，不參與、不發(fā)表有悖于師德行為的活動和言行。

2.熱愛孩子園，努力維護孩子園社會聲譽，不做有損孩子園聲譽的言行，發(fā)現(xiàn)不良傾向能及時制止或上報。

3.嚴格執(zhí)行孩子園規(guī)章制度，以身作則，為人師表，衣著得體，舉止端莊，言行謙遜，團結(jié)協(xié)作，互相關(guān)心，共創(chuàng)和諧校園。

4.全面貫徹落實《孩子園指導綱要》《3～6歲兒童學習與發(fā)展指南》的&39;精神，尊重個別差異，實施科學的保育和教育，讓孩子度過快樂而有意義的童年而努力。

5.堅持正面教育，公平對待每一個孩子，不體罰、變相體罰孩子，不單純橫向評價孩子，

6.工作責任意識到位，不做玩忽職守的事情，把保護孩子的生命和促進孩子的健康放在工作的首位。

7.敬業(yè)愛崗，基于孩子認真?zhèn)湔n、實施教學計劃，養(yǎng)成觀察和反思的良好習慣，以科學嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度全面提升保教質(zhì)量。

8.尊重家長，認真聽取家長的意見和建議，堅持面向全體尊重個體實施多元溝通方式，妥善處理家園之間的各種問題和矛盾。

9.自覺執(zhí)行依法施教，廉潔從教的有關(guān)規(guī)定，不從事“有償家教”，不收受家長的禮品、禮金和禮卡，不參加家長的宴請。

10.嚴格執(zhí)行教育收費規(guī)定，不為孩子訂購規(guī)定以外的學習資料或圖書，不向孩子推銷商品和利用職務(wù)謀取私利。

以上10條，請孩子園、孩子、家長、社會予以監(jiān)督。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇16

1、在總務(wù)園長的指導下，具體負責后勤工作的組織管理，包括財務(wù)、安全、衛(wèi)生、保健、物品采購與管理，師生膳食和幼兒生活常規(guī)管理等，為教育、教學創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。

2、負責制訂總務(wù)工作計劃，并組織實施，加強檢查，認真落實。

3、協(xié)助總務(wù)園長做好食堂管理，加強對食堂的領(lǐng)導和督促，聽取師生意見，辦好師生伙食，做好幼兒營養(yǎng)膳食計劃和營養(yǎng)分析。

4、負責園環(huán)境的`規(guī)劃和衛(wèi)生檢查，做好綠化、凈化、美化工作。

5、抓好保健工作，做好計劃免疫和疾病的防治工作，定期對教職工、幼兒進行體格檢查，衛(wèi)生工作到人，檢查達標。

6、認真做好后勤、有關(guān)人員的考核登記。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇17

一、負責局機關(guān)后勤事務(wù)管理工作，堅持為局機關(guān)服務(wù)。

二、負責后勤中心職責內(nèi)各項管理制度的建立、修訂、完善;安排下達年度工作任務(wù);負責中心人員的教育、管理、監(jiān)督、考核以及科室經(jīng)費控制等各項工作。

三、負責車輛調(diào)度、維修審核和公共設(shè)施的正常維修、保養(yǎng)、使用和管理工作。

四、負責辦公區(qū)、住宅區(qū)及鍋爐房水、暖、電的供給及收費工作。

五、監(jiān)管辦公用品、勞保品的采購、保管、發(fā)放工作。

六、負責職工食堂、門衛(wèi)、環(huán)境綠化、衛(wèi)生預(yù)防、電話通訊管理工作;負責家屬區(qū)和出租門點的物業(yè)管理工作。

七、負責局農(nóng)場的監(jiān)管工作。

八、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

后勤主任崗位職責內(nèi)容篇18

1、根據(jù)園計劃要求，每學期初制定園總務(wù)處工作計劃，學期末完成各項工作并寫好工作總結(jié)；

2、根據(jù)教、科研計劃，做好各項服務(wù)和配合工作；

3、處理、協(xié)調(diào)后勤人員工作，制定幼兒園安全、保衛(wèi)、衛(wèi)生工作制度；

4、負責幼兒園園舍的建設(shè)、設(shè)備的維修和經(jīng)費的&39;收支工作；

5、配合園長抓好后勤隊伍建設(shè)；

6、配合園長做好家園和社區(qū)的協(xié)調(diào)工作；

7、負責后勤考評工作。