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領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容

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3、檢查員工的儀容儀表、出勤情況。

4、督促服務(wù)員按規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)做好開(kāi)餐前的清潔,餐廳布置及各種物品的補(bǔ)充工作。

5、熟悉當(dāng)天廚房供應(yīng)的&39;菜品,與廚房搞好協(xié)作工作。

6、督促服務(wù)員按程序、規(guī)格、要求進(jìn)行對(duì)客服務(wù)。

7、掌握客人就餐情況,做好補(bǔ)位服務(wù),盡量記住客人姓名及特殊要求和習(xí)慣,與客人溝通建立良好關(guān)系。

8、協(xié)助店經(jīng)理對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和服務(wù)技能。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇2

1、正確完成面包銷(xiāo)售/餐飲服務(wù),完成帶教服務(wù)員指派的相關(guān)工作。

2、能正確使用店內(nèi)設(shè)備工具。

3、參與店內(nèi)環(huán)境的維護(hù)、清潔與整理。有安全生產(chǎn)意識(shí)。

4、個(gè)性積極主動(dòng)、肯學(xué)習(xí),團(tuán)隊(duì)協(xié)作,樂(lè)于溝通。

5、認(rèn)同品牌理念與價(jià)值,尊重企業(yè)文化。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇3

  1. 協(xié)調(diào)運(yùn)輸和發(fā)運(yùn),把握交接周期、約束監(jiān)管、改正滯還;

  2. 完成稱(chēng)重標(biāo)簽打印復(fù)核,并勸阻責(zé)令員工正確使用設(shè)備、克服毛病;

  3. 參與帶班,制定進(jìn)一步完善的作業(yè)流程、班組標(biāo)準(zhǔn)化管理系統(tǒng),增強(qiáng)自主性;

  4. 配合監(jiān)察部門(mén)的安全環(huán)保檢查工作,及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題;

  5. 持續(xù)提升自身管理水平和職業(yè)素養(yǎng)的同時(shí),為車(chē)間制定可行的發(fā)展規(guī)劃,達(dá)到生產(chǎn)、

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇4

工廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)理管理100人左右團(tuán)隊(duì),主要是鈑金車(chē)間,涉及到的機(jī)器:激光,數(shù)控,沖床,折彎?rùn)C(jī),點(diǎn)焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車(chē)間。

合理排產(chǎn):月計(jì)劃,周計(jì)劃,日計(jì)劃。善于安排,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成訂單任務(wù)。

提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點(diǎn)和協(xié)助完善改進(jìn)工藝流程;善于調(diào)動(dòng)一線(xiàn)員工;做事不拖拉,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

為人謙和,善于樹(shù)立威信,有個(gè)人魅力。

管理100人左右團(tuán)隊(duì),主要是鈑金車(chē)間,涉及到的機(jī)器:激光,數(shù)控,沖床,折彎?rùn)C(jī),點(diǎn)焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車(chē)間。

合理排產(chǎn):月計(jì)劃,周計(jì)劃,日計(jì)劃。善于安排,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成訂單任務(wù)。

提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點(diǎn)和協(xié)助完善改進(jìn)工藝流程;善于調(diào)動(dòng)一線(xiàn)員工;做事不拖拉,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

為人謙和,善于樹(shù)立威信,有個(gè)人魅力。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇5

1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,具體包括憑證錄入、記賬、月末轉(zhuǎn)賬等相關(guān)工作;

2、負(fù)責(zé)定期打印記賬憑證、總賬明細(xì)賬、日記賬并裝訂成冊(cè),歸檔管理;

3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅金的計(jì)提,國(guó)、地稅各項(xiàng)稅種的綜合申報(bào)及明細(xì)申報(bào)工作;

4、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理辦理稅務(wù)的相關(guān)事宜、準(zhǔn)備稅務(wù)事宜的相關(guān)資料;

5、負(fù)責(zé)做好會(huì)計(jì)核算資料的審核,會(huì)計(jì)檔案的管理工作。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇6

1、要熟知菜單,食品配方及其他方面的.知識(shí),以便向客人推薦各種食品及飲料

2、保持工作場(chǎng)地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔

3、添加所需的餐具等用品

4、從倉(cāng)庫(kù)內(nèi)領(lǐng)取所需物品

5、根據(jù)餐廳規(guī)定完成服務(wù)工作及餐具的擺放

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇7

  1. 按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù);

  2. 做好人力資源管理,維護(hù)員工關(guān)系,激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力;

  3. 進(jìn)行貨物出入庫(kù)質(zhì)檢及庫(kù)存量管理;

  4. 在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格遵守公司的內(nèi)部規(guī)章制度以及相關(guān)法律、法規(guī);

  5. 協(xié)同總控中心,了解訂單輸出情況、件數(shù)、平面展開(kāi)尺寸等;

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇8

崗位職責(zé):

1、在帶班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)機(jī)組全面工作

2、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)計(jì)劃,產(chǎn)品質(zhì)量,技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),臨時(shí)性工作任務(wù)的完成,及當(dāng)班區(qū)域壞境衛(wèi)生

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施每周一次磁力棒清洗,每月一次風(fēng)機(jī)濾網(wǎng)更換。電子稱(chēng),個(gè)人用具的專(zhuān)人負(fù)責(zé)工作

4、召開(kāi)班前會(huì),班后會(huì),安排布置當(dāng)班重點(diǎn)工作,分析班中事故,落實(shí)責(zé)任。安排檢查機(jī)組各崗位準(zhǔn)備工作,設(shè)備運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理或上報(bào)

5、負(fù)責(zé)工藝設(shè)備類(lèi)交接班工作,填寫(xiě)交接班記錄,及時(shí)上報(bào)各類(lèi)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表

6、負(fù)責(zé)安全文明生產(chǎn),做好機(jī)組全體成員安全管理工作及新上崗員工安全培訓(xùn)教育工作

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各崗位執(zhí)行工藝、質(zhì)量,安全標(biāo)準(zhǔn)化操作情況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施考核、上報(bào)

8、出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)采取調(diào)整措施,改換輥是必須換輥,調(diào)整無(wú)效時(shí),必須通知當(dāng)班主任,協(xié)調(diào)處理

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇9

  1. 進(jìn)行交接班,掌握了解上下游生產(chǎn)線(xiàn)的生產(chǎn)情況與信息;

  2. 組織生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);

  3. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)異常,分析處理各類(lèi)問(wèn)題,降低打廢率;

  4. 對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行記錄,匯報(bào)生產(chǎn)數(shù)據(jù)到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),正確全面反饋生產(chǎn)信息;

  5. 管理并維護(hù)生產(chǎn)場(chǎng)地、環(huán)境和衛(wèi)生;

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇10

職位要求:

1、熟悉工廠(chǎng)材料成本核算

2、能熟練運(yùn)用金蝶財(cái)務(wù)軟件

3、做事有原則,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),有團(tuán)隊(duì)精神

4、為人誠(chéng)實(shí)、具備良好的職業(yè)操守,細(xì)心、耐心

5、薪資范圍:4000-5000

工作地點(diǎn):南海沙頭工業(yè)

福利

1、餐補(bǔ)10/天,購(gòu)買(mǎi)社保,定期每年會(huì)組織旅行兩次

2、有意者可以撥打過(guò)來(lái)約見(jiàn)面試,非誠(chéng)勿擾!

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崗位要求:

1、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、具備較全面的企業(yè)會(huì)計(jì)、稅務(wù)知識(shí),

2、能獨(dú)立處理生產(chǎn)企業(yè)的賬務(wù),熟悉成本管理,5年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練使用金蝶K3財(cái)務(wù)軟件;

4、有良好的職業(yè)操守。

工作職責(zé):

1、成本費(fèi)用的歸集、分配、核算及銷(xiāo)售成本的結(jié)轉(zhuǎn);

2、產(chǎn)品成本分析、制造部門(mén)考核及費(fèi)用控制、監(jiān)督;

3、準(zhǔn)確核算產(chǎn)品成本,審核相關(guān)單據(jù),準(zhǔn)確歸集材料費(fèi)用,合理分配各項(xiàng)期間費(fèi)用;

4、每月編制成本分析報(bào)告,能根據(jù)BOM表,準(zhǔn)確分析物料耗用損耗率;能對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)工費(fèi)率,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工費(fèi)異常;參與制定并監(jiān)督執(zhí)行公司成本控制方案,為公司降低運(yùn)營(yíng)成本提供數(shù)據(jù)支持;

5、指導(dǎo)ERP相關(guān)部門(mén)及相關(guān)人員對(duì)ERP流程的操作規(guī)范,核實(shí)生產(chǎn)工時(shí)報(bào)表正確性,編制公司有關(guān)成本報(bào)表,對(duì)每月的產(chǎn)品成本進(jìn)行分析比較,提出改進(jìn)意見(jiàn);

6、K3中供應(yīng)鏈存貨核算、單據(jù)處理,跟蹤、審核、分析對(duì)異常情況及時(shí)處理,糾正、督促相關(guān)責(zé)任人單據(jù)處理;

7、每月主持存貨的清查盤(pán)點(diǎn)工作,根據(jù)財(cái)務(wù)清查中的盤(pán)盈、盤(pán)虧情況編制盤(pán)點(diǎn)表;

8、按日?qǐng)?bào)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表、銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)表等相關(guān)報(bào)表。

9、日常納稅申報(bào);

9、其他臨時(shí)性事務(wù)。

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1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;

3、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件

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1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、1年以上工廠(chǎng)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

3、熟悉會(huì)計(jì)核算流程,懂全盤(pán)賬務(wù);

4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇11

生產(chǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)說(shuō)明

生產(chǎn)領(lǐng)班要求能吃苦耐勞,并能接受倒班工作制度,愿意從基層操作工做起,具有服從工作安排,嚴(yán)格遵守公司的意識(shí)。 小編整理了“生產(chǎn)領(lǐng)班”僅供參考,希望能幫助大家!

生產(chǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)是什么

1.生產(chǎn)統(tǒng)籌規(guī)劃、物料管理、產(chǎn)品品質(zhì)、成本控制、不良率控制。

2.制定車(chē)間產(chǎn)品品質(zhì)、成本控制的目標(biāo)計(jì)劃。

3.根據(jù)本車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)配人員,組織物料及設(shè)備,做好生產(chǎn)安排。

4.按程序變化或其他因素的變化調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)助生產(chǎn)主管解決產(chǎn)品線(xiàn)沖突。

5.車(chē)間日常事務(wù)及人員勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督、生產(chǎn)報(bào)表、考勤、績(jī)效考核等工作的處理。

6.處理生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)、工藝、設(shè)備等異常問(wèn)題,并向上級(jí)反饋。

7.車(chē)間的生產(chǎn)情況及時(shí)總結(jié)和反饋,定時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì),不斷商討方案,提高生產(chǎn)效率。

8.遵守及執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度、信息安全管理制度及要求;監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為。

9.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

10.遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求

11.監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為。

生產(chǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)說(shuō)明

1、生產(chǎn)統(tǒng)籌規(guī)劃、物料管理、產(chǎn)品品質(zhì)、成本控制、不良率控制;

2、制定車(chē)間產(chǎn)品品質(zhì)、成本控制的目標(biāo)計(jì)劃;

3、根據(jù)本車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)配人員,組織物料及設(shè)備,做好生產(chǎn)安排;

4、按程序變化或其他因素的變化調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)助生產(chǎn)主管解決產(chǎn)品線(xiàn)沖突;

5、車(chē)間日常事務(wù)及人員勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督、生產(chǎn)報(bào)表、考勤、績(jī)效考核等工作的處理;

6、處理生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)、工藝、設(shè)備等異常問(wèn)題,并向上級(jí)反饋;

7、車(chē)間的生產(chǎn)情況及時(shí)總結(jié)和反饋,定時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì),不斷商討方案,提高生產(chǎn)效率;

8、遵守及執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度、信息安全管理制度及要求;監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為;

9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)等。

生產(chǎn)領(lǐng)班崗位職責(zé)

1.按上級(jí)工作指令和要求,安排、管理指定工作區(qū)域內(nèi)的相關(guān)工作過(guò)程及人員,確保工作有序開(kāi)展;

2.服從、執(zhí)行、正確傳達(dá)上級(jí)的工作指令,向直接主管和授權(quán)人匯報(bào)工作;

3.確保適用于指定工作區(qū)域的工藝要求、操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全衛(wèi)生規(guī)范等制度的有效落實(shí);

4.負(fù)責(zé)組織指定工作區(qū)域的設(shè)備、場(chǎng)地的清潔維護(hù)工作,并符合相關(guān)規(guī)定;

5.當(dāng)發(fā)生突發(fā)情況時(shí),有責(zé)任采取有效措施,確保設(shè)備、人員、產(chǎn)品安全;

6.按上級(jí)要求,負(fù)責(zé)對(duì)指定工作區(qū)域人員的培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及考核評(píng)估;

7.指定工作區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)管理,配合當(dāng)班主管對(duì)人員、設(shè)備、物品進(jìn)行有效的管理;

8.負(fù)責(zé)指定工作區(qū)域生產(chǎn)的交接工作,為下工序或下一班做好準(zhǔn)備工作。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇12

1、協(xié)助門(mén)店經(jīng)理管理門(mén)店區(qū)域內(nèi)的.日常營(yíng)運(yùn)工作;

2、熟悉樓面的工作流程,協(xié)助員工進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);

3、協(xié)助店經(jīng)理管理樓面員工的人事工作,決策樓面人員的調(diào)配和班次計(jì)劃安排工作;

4、根據(jù)公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),為客人提供舒適、愉快的用餐體驗(yàn);

5、推動(dòng)員工執(zhí)行公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);

6、協(xié)助管理門(mén)店賬目處理工作,妥善保管收銀設(shè)備;

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇13

1)嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)制度和操作規(guī)程;

2)為下榻酒店的賓客準(zhǔn)確、快速地辦理入住、登記、退房、收銀手續(xù);

3)熟練掌握店內(nèi)外信息,熱情、準(zhǔn)確、及時(shí)地為賓客解答咨詢(xún);

4)認(rèn)真細(xì)致做好交接班工作,保證工作的延續(xù)性。

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領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇14

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)運(yùn)送維修車(chē)輛及其他物資,建全設(shè)備維修臺(tái)賬。

2、遵守規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。

3、負(fù)責(zé)員工技術(shù)操作培訓(xùn),使之熟練掌握叉車(chē)駕駛技術(shù),掌握叉車(chē)性能,原理,結(jié)構(gòu)定期檢修保養(yǎng),確保正常工作。

4、加強(qiáng)安全教育,督促員工工作期間穿戴勞保用品。駕駛叉車(chē),注意安全。

5、配合生產(chǎn)調(diào)度工作,組織完成生產(chǎn)任務(wù)。

6、嚴(yán)格執(zhí)行“三不傷害”及公司各項(xiàng)規(guī)定,杜絕事故發(fā)生。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇15

1、為顧客辦理入住、離店手續(xù);

2、負(fù)責(zé)訪(fǎng)客的`接待,做好來(lái)訪(fǎng)登記及相關(guān)訪(fǎng)客留言的處理;

3、處理顧客投訴及被安撫;

4、負(fù)責(zé)總機(jī)接聽(tīng)、電話(huà)轉(zhuǎn)接、文件傳真等工作;

5、銷(xiāo)售客房;

6、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn);

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇16

  1. 在安全生產(chǎn)方向上進(jìn)行組織和落實(shí)工作,避免各種事故的發(fā)生;

  2. 遵照生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)度車(chē)間員工的工作時(shí)間和工作強(qiáng)度,根據(jù)需求安排加班工作;

  3. 對(duì)車(chē)間員工的技能與崗位責(zé)任進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的操作水平;

  4. 能夠在生產(chǎn)過(guò)程中配合其他車(chē)間和部門(mén)進(jìn)行聯(lián)動(dòng)操作、制定協(xié)調(diào)方案;

  5. 向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映下屬員工的意見(jiàn)和要求,并做出相應(yīng)的處理;

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇17

1、負(fù)責(zé)編制設(shè)備的年、季、月檢修計(jì)劃及相應(yīng)的材料、工具準(zhǔn)備計(jì)劃,經(jīng)公司審批后負(fù)責(zé)組織計(jì)劃的實(shí)施,并檢查計(jì)劃的完成情況。

2、負(fù)責(zé)檢查設(shè)備的使用、維護(hù)和保養(yǎng)情況,并解決有關(guān)技術(shù)問(wèn)題,以保證設(shè)備經(jīng)常處于良好的技術(shù)狀態(tài)。

3、負(fù)責(zé)制定設(shè)備的運(yùn)行方案并審閱運(yùn)行記錄,督導(dǎo)員工嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,保證設(shè)備的正常運(yùn)行。

4、組織調(diào)查、分析設(shè)備的事故,提出處理意見(jiàn)及措施并組織實(shí)施,以防止同類(lèi)事故的再次發(fā)生。

5、負(fù)責(zé)制定設(shè)施的更新,改造計(jì)劃,已完善原計(jì)劃和施工遺留的缺陷,并負(fù)責(zé)工程監(jiān)督,以達(dá)到安全、可靠、經(jīng)濟(jì)、合理的'目標(biāo)。

6、安排各項(xiàng)工程設(shè)備、設(shè)施及日常維護(hù)工作,督導(dǎo)員工按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、每日巡查,按施工單要求驗(yàn)收。檢查每日的工作交接記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理。

8、記好工作記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)處理、及時(shí)解決。

9、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn),不斷提高員工的技術(shù)、思想素質(zhì)及服務(wù)水平。

10、完成上級(jí)交辦的其他工作。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇18

1、統(tǒng)籌工廠(chǎng)財(cái)務(wù)部工作,對(duì)工廠(chǎng)財(cái)務(wù)、費(fèi)用、成本等工作總負(fù)責(zé)。

2、審核生產(chǎn)領(lǐng)料、審查整理倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出存數(shù)據(jù),處理生產(chǎn)系統(tǒng)異常單據(jù);

3、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法規(guī)和公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)費(fèi)用待攤、預(yù)提、對(duì)成本費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行歸集分配,準(zhǔn)確核算產(chǎn)品成本,及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售成本;

4、負(fù)責(zé)對(duì)庫(kù)存進(jìn)行定期盤(pán)點(diǎn)、核對(duì)和數(shù)據(jù)調(diào)整,協(xié)助進(jìn)行存貨管理;

5、按規(guī)定出具月度、季度、分析報(bào)表;

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇19

1、配合餐廳部長(zhǎng)對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和服務(wù)技巧;

2、做好本班組物品的使用、管理;

3、檢查員工秩序及各種規(guī)章制度的.執(zhí)行情況;

4、對(duì)員工進(jìn)行工作指導(dǎo)及現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn);

5、制定并組織完成定期大清掃計(jì)劃;

6、及時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的指令或發(fā)現(xiàn)問(wèn)題脫離時(shí)匯報(bào);

7、對(duì)上級(jí)做出的現(xiàn)場(chǎng)決定,應(yīng)及時(shí)記錄并由上級(jí)本人簽字生效;

8、對(duì)以上各項(xiàng)的情況應(yīng)分別記入工作日志;

9、隨時(shí)留意客人動(dòng)向,督導(dǎo)員工主動(dòng)、熱情、禮貌待客;

10、要求服務(wù)員熟悉菜肴特點(diǎn),善于推銷(xiāo)菜肴與酒水;

11、完成餐廳部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的事項(xiàng)。

領(lǐng)班工作職責(zé)內(nèi)容篇20

工廠(chǎng)財(cái)務(wù)總監(jiān)1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、有5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3、大型制造型企業(yè)或者上市公司制造企業(yè)2年以上工廠(chǎng)財(cái)務(wù)總監(jiān)(或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人)崗位優(yōu)先錄取;

4、年齡在30歲到40歲之間;

5、能夠接受在紹興上班的優(yōu)先考慮(公司提供優(yōu)質(zhì)公寓,研究生條件買(mǎi)房當(dāng)?shù)卣醒a(bǔ)貼)1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、有5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

3、大型制造型企業(yè)或者上市公司制造企業(yè)2年以上工廠(chǎng)財(cái)務(wù)總監(jiān)(或財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人)崗位優(yōu)先錄取;

4、年齡在30歲到40歲之間;

5、能夠接受在紹興上班的優(yōu)先考慮(公司提供優(yōu)質(zhì)公寓,研究生條件買(mǎi)房當(dāng)?shù)卣醒a(bǔ)貼)

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