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裝修公司崗位職責(zé)

| 新華

2、組織公司內(nèi)外部資源對所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目從中標(biāo)開始至竣工驗(yàn)收移交的全過程管理;

3、對項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全生產(chǎn)、文明施工負(fù)全面責(zé)任;

4、上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、工程管理、自動(dòng)控制、電子技術(shù)、智能建筑類等跟弱電相關(guān)的專業(yè),大專以上學(xué)歷,3年以上弱電工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉現(xiàn)場施工管理,具備項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)及工程組織實(shí)施能力;

3、具有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

4、能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力,吃苦耐勞,能出差,責(zé)任心強(qiáng);

5、熟練運(yùn)用CAD制圖軟件、office辦公軟件,熟悉工程造價(jià),能組織編制整理工程全過程資料文檔、技術(shù)文件;

6、熟悉一個(gè)或多個(gè)弱電子系統(tǒng),具有一定學(xué)習(xí)能力;

7、有工程方面的資格證書優(yōu)先考慮。

裝修公司崗位職責(zé)篇2

1、配合公司要求確定室內(nèi)空間設(shè)計(jì)范圍和設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),開展方案設(shè)計(jì);

2、依據(jù)要求設(shè)計(jì)、能獨(dú)立繪制完成項(xiàng)目施工圖、平面圖;效果圖的3D設(shè)計(jì)等;

3、具有一定的繪畫、色彩搭配能力;

4、具有良好的溝通及表達(dá)能力、吃苦耐勞精神,能很好地掌握客戶心理,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5、控制設(shè)計(jì)的執(zhí)行和維護(hù)成本,不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)需求,以達(dá)到公司發(fā)展的要求;

裝修公司崗位職責(zé)篇3

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)組織建立項(xiàng)目工程標(biāo)準(zhǔn)工期,編制項(xiàng)目總體實(shí)施計(jì)劃;

2、負(fù)責(zé)組織施工方案的審核;

3、負(fù)責(zé)工程施工進(jìn)度、安全文明、成本等全過程的&39;管控;

4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場各協(xié)作與配合部門、單位的溝通與協(xié)調(diào);

5、負(fù)責(zé)組織工程竣工及交付;

崗位要求:

1、教育背景:30—40歲,大專及以上學(xué)歷;

2、工作經(jīng)驗(yàn):從事裝飾項(xiàng)目現(xiàn)場管理5年以上,有精裝修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、知識(shí)技能:有較強(qiáng)系統(tǒng)思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力、抗壓能力。

裝修公司崗位職責(zé)篇4

1、嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)計(jì)劃完成各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作;

2、參與完成項(xiàng)目平面規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)交底及圖紙審核等相關(guān)工作;

3、了解客戶需求,參與項(xiàng)目相關(guān)單位的各項(xiàng)會(huì)議;

4、對項(xiàng)目現(xiàn)場提供技術(shù)支持;

5、完成上級(jí)交辦的其他工作。

裝修公司崗位職責(zé)篇5

公司項(xiàng)目的主要負(fù)責(zé)人,對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本和材料控制、利潤率實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)。

其他信息:

公司項(xiàng)目管理模式為:集中采購+清包(小范圍包輔料);公司主要項(xiàng)目類型:寫字樓、商場、酒店(高星級(jí))、豪宅(單體量千萬以上)、批量住宅等的室內(nèi)裝飾。

任職資格:

1、工民建相關(guān)專業(yè)畢業(yè),室內(nèi)裝飾裝修工作達(dá)10年以上;有過四星級(jí)以上酒店室內(nèi)裝飾項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)歷(請?jiān)诤啔v中注明項(xiàng)目名稱和工作內(nèi)容);

2.能獨(dú)立完成大中型工程項(xiàng)目的施工管理,熟悉室內(nèi)裝飾裝修施工圖紙及有關(guān)規(guī)范,能全面掌控工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全;

熟悉預(yù)結(jié)算操作流程并能獨(dú)立完成工程施工及竣工等業(yè)內(nèi)資料的&39;編制;

3.良好的談判和溝通協(xié)調(diào)能力;有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),吃苦耐勞。

4.認(rèn)同公司管理模式,服從公司工作安排。

本崗位需要外派,不接受外派的勿擾,謝謝!

裝修公司崗位職責(zé)篇6

1、參與公司工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,提出設(shè)計(jì)意見;

2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理;

3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、效果圖繪制;

4、參加市場調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案;

5、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;

6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;

7、負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理;

8、配合部門經(jīng)理制定工作進(jìn)度。

裝修公司崗位職責(zé)篇7

①對應(yīng)設(shè)計(jì)院出一鋪一圖一檔的詳細(xì)資料;

②協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院和商戶,根據(jù)現(xiàn)場條件進(jìn)行落地方案設(shè)計(jì)和修改;

③根據(jù)商場整體調(diào)性審核商戶裝修方案和效果圖;

④對擬簽約租戶合同審核,規(guī)避我方風(fēng)險(xiǎn),降低投入成本;

⑤對商戶裝修效果和工程機(jī)電等功能結(jié)果負(fù)責(zé);

裝修公司崗位職責(zé)篇8

客服中心經(jīng)理fordeal廣州哆啦信息科技有限公司,fordeal,廣州哆啦,哆啦崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司海外電商客服中心團(tuán)隊(duì)管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估;

2、負(fù)責(zé)公司海外電商客服工作流程機(jī)制建設(shè),提升客服工作質(zhì)量與效率;

3、協(xié)調(diào)客服中心與各業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)關(guān)系,從用戶反饋與體驗(yàn)出發(fā)推動(dòng)其他相關(guān)業(yè)務(wù)的優(yōu)化。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,5年以上中大型公司客服管理經(jīng)驗(yàn);具備海外電商客服管理經(jīng)驗(yàn)加分;

2、擁有良好的英語水平,能夠無障礙溝通;同時(shí)擁有阿拉伯語能力加分;

3、善于團(tuán)隊(duì)建設(shè),能有效管理團(tuán)隊(duì)完成公司制定的目標(biāo);有cod催簽收經(jīng)驗(yàn)加分;

4、能靈活應(yīng)變妥善處理突發(fā)狀況,熟悉客服應(yīng)急情況處理流程;

5、能接受中東地區(qū)出差(外派期間,有補(bǔ)貼)。

裝修公司崗位職責(zé)篇9

1.協(xié)助公司制定對應(yīng)區(qū)域市場發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃,并執(zhí)行公司的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。

2.負(fù)責(zé)區(qū)域市場項(xiàng)目拓展,制定規(guī)劃、設(shè)計(jì)、房建、市政及裝飾工程項(xiàng)目運(yùn)作計(jì)劃及運(yùn)作模式,并跟蹤落實(shí),直至項(xiàng)目落地。

3.關(guān)注、維護(hù)和提高公司市場競爭力。

4.負(fù)責(zé)啟動(dòng)商務(wù)拓展合作,尤其是重點(diǎn)客戶的.開發(fā)跟進(jìn)工作。

裝修公司崗位職責(zé)篇10

1、對自營店鋪新開整改店資料的&39;整合,并上報(bào)零售部進(jìn)行新開整改申請;

2、跟進(jìn)設(shè)計(jì)公司出圖、確認(rèn)圖紙、審核貨架配貨單、訂購貨架、與裝修公司溝通進(jìn)行裝修、跟進(jìn)裝修進(jìn)度及裝修質(zhì)量、確保在規(guī)劃時(shí)間內(nèi)開業(yè);

3、針對自營店鋪實(shí)際運(yùn)營中所產(chǎn)生的設(shè)施損壞、老化等情況的及時(shí)跟進(jìn)維護(hù)工作;

4、根據(jù)店鋪每周周報(bào)反映問題做出問題解決計(jì)劃跟進(jìn)表,并根據(jù)時(shí)間計(jì)劃合理安排進(jìn)行店鋪設(shè)施維護(hù)工作;

5、固定資產(chǎn)的申請及購置工作,核實(shí)店鋪所需固定資產(chǎn)情況,進(jìn)行購置申請,并進(jìn)行購置及合理使用安排,確保店鋪正常運(yùn)行。

裝修公司崗位職責(zé)篇11

1、參與裝飾工程項(xiàng)目需求分析、成本預(yù)算、商務(wù)談判,協(xié)助確定工程實(shí)施、交付等業(yè)務(wù)條款,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源;

2、依照項(xiàng)目打算,組織監(jiān)理、施工單位及工程部人員對施工圖進(jìn)行審查,提出相關(guān)意見;

3、組織現(xiàn)場施工治理,落實(shí)項(xiàng)目的質(zhì)量打算、進(jìn)度操縱和成本操縱,確保項(xiàng)目施工的順利進(jìn)行;

4、掌握項(xiàng)目進(jìn)展情況,與甲方有關(guān)方面進(jìn)行技術(shù)、商務(wù)等方面的溝通與談判,及時(shí)向公司治理層進(jìn)行匯報(bào)及時(shí)協(xié)調(diào)解決;

5、及時(shí)處理施工中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)中意度;

6、對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督治理,做好每日安全交底;

7、施工項(xiàng)目檔案的建立、收集、整理、匯總與移交,配合財(cái)務(wù)做好施工進(jìn)度合同款項(xiàng)的協(xié)調(diào)工作。

裝修公司崗位職責(zé)篇12

1、全面負(fù)責(zé)裝飾工程部的日常運(yùn)行和治理工作。

2、總結(jié)施工、治理經(jīng)驗(yàn),編制裝飾工程部年度工作打算,制定各崗位職責(zé),制定各工程施工打算。

3、定期對職員進(jìn)行專業(yè)技能等培訓(xùn)。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作。加強(qiáng)與各部門的溝通與合作,努力完成公司總體目標(biāo)。

5、主持部門工作例會(huì),協(xié)調(diào)各職職員作,傳達(dá)集團(tuán)會(huì)議精神,安排要緊任務(wù)。

6、監(jiān)督檢查施工治理制度的執(zhí)行情況,現(xiàn)場檢查裝飾工程中質(zhì)量、安全情況,對存在的咨詢題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程的施工進(jìn)度,保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工。

7、負(fù)責(zé)各裝飾工程有關(guān)合同的審核。

8、及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成上級(jí)下達(dá)的其他工作指令。

裝修公司崗位職責(zé)篇13

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)前評估的價(jià)格預(yù)算表的制作

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)時(shí)的裝修工藝的評估

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施前的相關(guān)配合工作

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施時(shí)的工藝、材料、各供應(yīng)商的監(jiān)管

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施中的相關(guān)資料的收集,簽證、變更等相關(guān)手續(xù)的辦理

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施完后的相關(guān)驗(yàn)收,結(jié)算等手續(xù)。

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目維保期中協(xié)調(diào)供應(yīng)商及時(shí)處理問題

裝修公司崗位職責(zé)篇14

職責(zé)描述:

1、代表公司履行對業(yè)主的工程承包合同,在本項(xiàng)目內(nèi)貫徹公司質(zhì)量、進(jìn)度、安全方針;

2、負(fù)責(zé)組織編制施工組織設(shè)計(jì),施工技術(shù)方案,并全面組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行成本控制,考核各級(jí)項(xiàng)目管理人員及支持部門的業(yè)績,根據(jù)各級(jí)分配方案和獎(jiǎng)罰制兌現(xiàn);

4、參與工程項(xiàng)目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的招標(biāo)工作,對分包商、供貨商進(jìn)行監(jiān)管和評審權(quán)限;

5、建立項(xiàng)目的組織機(jī)構(gòu),確定人員崗位責(zé)任制,指揮現(xiàn)場的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),管理現(xiàn)場的人力和資金、物資、設(shè)備等;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.日常管理,負(fù)責(zé)對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)聯(lián)系;

7、負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程費(fèi)用的收、支;

8、做好工程驗(yàn)收、結(jié)算工作及售后工作。

任職要求:

1、5年以上工程技術(shù)、住宅或公建裝飾裝修施工管理經(jīng)驗(yàn);

2、大專及以上學(xué)歷,建筑類專業(yè);

3、持有國家一、二級(jí)注冊建造師證優(yōu)先。

裝修公司崗位職責(zé)篇15

1.協(xié)助參與運(yùn)作項(xiàng)目前期調(diào)研,工程項(xiàng)目的規(guī)劃定位,協(xié)助完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)總體規(guī)劃;

2.協(xié)助完成前期業(yè)主溝通、定位分析、功能規(guī)劃、方案設(shè)計(jì),工作組織計(jì)劃和實(shí)施;

3.積極參與現(xiàn)場服務(wù)和協(xié)助指導(dǎo)工作確保設(shè)計(jì)作品準(zhǔn)確呈現(xiàn);

4.協(xié)助考察和確定設(shè)計(jì)師、顧問、供應(yīng)商等協(xié)作伙伴,明確協(xié)作方式和工作界面,推進(jìn)各項(xiàng)工作的實(shí)施開展;

5.跟進(jìn)設(shè)計(jì)合同、付款、任務(wù)書、進(jìn)度表,并監(jiān)督執(zhí)行;

6.協(xié)助審核用于實(shí)施的施工圖、重大設(shè)計(jì)變更和簽證;

7.完成公司布置的其它工作任務(wù);

裝修公司崗位職責(zé)篇16

1、指導(dǎo)、溝通和協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)工作,對方案設(shè)計(jì)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和合理性負(fù)責(zé);

2、根據(jù)確定的方案開展擴(kuò)初設(shè)計(jì),并按計(jì)劃提交設(shè)計(jì)成果與設(shè)計(jì)概算;

3、根據(jù)確定的擴(kuò)初設(shè)計(jì)與成本控制要求開展施工圖設(shè)計(jì),并按計(jì)劃提交設(shè)計(jì)結(jié)果;

4、協(xié)助解決現(xiàn)場施工出現(xiàn)的`設(shè)計(jì)問題,對施工效果的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

5、配合成本控制與材料招標(biāo)工作;

6、職責(zé)權(quán)限內(nèi)的其他工作。

裝修公司崗位職責(zé)篇17

1、對工程建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施的全過程進(jìn)行全面管理;

2、建立工程項(xiàng)目各種專業(yè)管理體系、管理網(wǎng)絡(luò)和管理制度并監(jiān)督實(shí)施;

3、對項(xiàng)目進(jìn)行整體管理,保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

4、參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程優(yōu)化、成本優(yōu)化工作,并組織安排實(shí)施;

5、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際提出工程項(xiàng)目分包方案,參與工程分包管理;

6、管理和規(guī)范項(xiàng)目工程建設(shè)檔案資料;

7、巡查和處理各工程項(xiàng)目發(fā)生的各種重要事項(xiàng);并組織整改預(yù)防措施;

8、控制管理項(xiàng)目采購、執(zhí)行成本及資金的使用;

9、負(fù)責(zé)對個(gè)項(xiàng)目部人員的管理和考核,提出獎(jiǎng)懲建議;

10、參與合同履約評審,負(fù)責(zé)工程善后的各項(xiàng)工作,配合項(xiàng)目的總結(jié)、鑒定、評獎(jiǎng)申報(bào)和審計(jì)工作;

裝修公司崗位職責(zé)篇18

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;

2、負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

3、能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案;同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行談判,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念,并讓客戶信服;

4、考核部門內(nèi)部員工的業(yè)績、態(tài)度和潛力.

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