技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)

2024-02-08 06:30:45| 新華

3、參與產(chǎn)品的相關(guān)研討;

4、參與公司各項(xiàng)目中的Web功能設(shè)計(jì)、開發(fā)和實(shí)現(xiàn)。

任職要求：

職位職責(zé)和職位要求

1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)按要求完成公司外貿(mào)網(wǎng)站的開發(fā)和維護(hù)，一年以上zencart/magento/Opencart(任意一個(gè))的建站經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉 zencart/magento/Opencart(任意一個(gè))等開源系統(tǒng)，能獨(dú)立完成網(wǎng)站的開發(fā)和建設(shè)，具備二次開發(fā)的能力;

3、熟悉服務(wù)器面板操作，管理，維護(hù)。

4、熟練掌握DIV+CSS設(shè)計(jì)開發(fā)，熟悉PHP+Mysql數(shù)據(jù)庫建設(shè)

5、能熟練搭建和采集指定站點(diǎn)和站點(diǎn)數(shù)據(jù);

6、工作主動(dòng)、積極，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，工作態(tài)度端正，耐心，細(xì)致;

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇2

1. 根據(jù)客戶需求，負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)工作;

2. 根據(jù)公司的質(zhì)量要求，對(duì)所負(fù)責(zé)開發(fā)的產(chǎn)品進(jìn)行單元測試;

3. 承擔(dān)部分新技術(shù)試驗(yàn)和研究，并應(yīng)用到公司產(chǎn)品中;

4. 能夠高效解決項(xiàng)目開發(fā)中遇到的問題;

5. 保質(zhì)保量及時(shí)的完成公司下達(dá)的任務(wù);

崗位要求：

1. 熟練使用PHP,熟悉ThinkPHP框架者優(yōu)先;

2. 熟練使用Web前端技術(shù)，例如HTML/HTML5、JS、JQuery、CSS等;

3. 熟悉SQL語言，熟悉MySQL等數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用開發(fā);

4. 具備良好的代碼編程習(xí)慣及較強(qiáng)的文檔編寫能力;

5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，極強(qiáng)的責(zé)任心;

6. 具有大型互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇3

(1)確定安全生產(chǎn)工藝流程，制定安全生產(chǎn)操作規(guī)程，下達(dá)生產(chǎn)工藝技術(shù)指令。

(2)嚴(yán)格按國家、行業(yè)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范對(duì)全公司設(shè)備進(jìn)行管理和維護(hù)。

(3)積極與有關(guān)法定部門聯(lián)系，嚴(yán)格按規(guī)范對(duì)有關(guān)設(shè)備及儀表進(jìn)行檢驗(yàn)與檢測。

(4)對(duì)職工進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，使其具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)。

(5)建立健全設(shè)備技術(shù)安全檔案。

(6)根據(jù)設(shè)備工況，提出對(duì)設(shè)備的改造和報(bào)廢等方案。

(7)嚴(yán)把購進(jìn)設(shè)備及配件技術(shù)質(zhì)量關(guān)。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇4

1、直接對(duì)公司首席執(zhí)行官（CEO）負(fù)責(zé)，完成其指定工作方案或達(dá)到工作目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)公司整體各個(gè)部門之間的工作協(xié)調(diào)具體工作任務(wù)的分配。

3、總體對(duì)公司互聯(lián)網(wǎng)以及網(wǎng)絡(luò)等技術(shù)性產(chǎn)品研發(fā)工作負(fù)責(zé)。

4、監(jiān)督指導(dǎo)技術(shù)部門工作人員的整體工作情況、協(xié)調(diào)工作配合方式。

5、建立不同職能技術(shù)團(tuán)隊(duì)隨時(shí)準(zhǔn)備為公司技術(shù)項(xiàng)目調(diào)用。

6、負(fù)責(zé)技術(shù)部門人事任免工作，隨時(shí)吸納和篩選技術(shù)人才骨干。

7、保證公司網(wǎng)絡(luò)和技術(shù)型產(chǎn)品的安全性，制定技術(shù)部門保密計(jì)劃。

8、對(duì)技術(shù)部門內(nèi)各個(gè)小組成員進(jìn)行統(tǒng)籌安排，合理劃分工作職能。

9、按照網(wǎng)站運(yùn)營部門要求對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行改版或完善。

10、按照公司整體要求不斷完善組網(wǎng)技術(shù)工程，保證公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)暢通。

11、制定技術(shù)部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營隊(duì)伍；

12、建立規(guī)范、高效的技術(shù)部門獨(dú)立運(yùn)營管理體系和并優(yōu)化完善；

13、建立技術(shù)性獨(dú)立考核制度，和規(guī)范性程序和產(chǎn)品開發(fā)要求。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇5

（1）負(fù)責(zé)盾構(gòu)管理部全面工作。制定有關(guān)工作計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)及完成節(jié)點(diǎn)。對(duì)部室人員進(jìn)行分工，明確各崗位職責(zé)，并定期進(jìn)行考核。

（2）傳達(dá)、落實(shí)業(yè)主與上級(jí)有關(guān)盾構(gòu)及特種設(shè)備管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、貫標(biāo)要求，規(guī)范工作程序及標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況制定盾構(gòu)及特種設(shè)備管理細(xì)則并組織實(shí)施。

（3）負(fù)責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備與業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)工作。

（4）配合公司完成盾構(gòu)及特種設(shè)備前期策劃，制定盾構(gòu)及特種設(shè)備各項(xiàng)管理指標(biāo)。

（5）負(fù)責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備需求計(jì)劃、專用材料采購計(jì)劃的編制并提交設(shè)備物資部，配合物資設(shè)備部完成招標(biāo)采購、租賃、調(diào)撥工作。

（6）負(fù)責(zé)盾構(gòu)及特種設(shè)備、盾構(gòu)專用材料、機(jī)具、配件的現(xiàn)場管理及與物資設(shè)備部協(xié)調(diào)溝通工作；負(fù)責(zé)盾構(gòu)刀具的維修管理，刀具成本定額測定工作。

（7）配合物資設(shè)備部進(jìn)行每月盾構(gòu)專用材料盤點(diǎn)、材料節(jié)超核算、機(jī)械費(fèi)核算及單機(jī)核算，與計(jì)劃部、工程部共同完成節(jié)超原因分析，制定糾正措施，提出處理意見。

（8）參與盾構(gòu)及特種設(shè)備的技術(shù)選型、專家評(píng)審、設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)、工廠監(jiān)造、各階段驗(yàn)收等工作。

（9）組織編寫盾構(gòu)及特種設(shè)備有關(guān)技術(shù)方案，總體負(fù)責(zé)盾構(gòu)設(shè)備日常技術(shù)管理，組織圖紙會(huì)審，制定盾構(gòu)機(jī)掘進(jìn)重要參數(shù)，組織召開有關(guān)技術(shù)分析會(huì)。

（10）定期對(duì)盾構(gòu)及特種設(shè)備進(jìn)行安全技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改。組織對(duì)一般設(shè)備事故的調(diào)查分析與處理，參與重大及特大設(shè)備事故的調(diào)查分析與處理。

（11）負(fù)責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)盾構(gòu)及特種設(shè)備從業(yè)人員的管理、培訓(xùn)和考核，及時(shí)總結(jié)施工先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)并加以推廣。

（12）檢查、指導(dǎo)、掌握項(xiàng)目盾構(gòu)及特種設(shè)備管理、專用材料管理的臺(tái)賬及基礎(chǔ)檔案，解決工作中存在的問題。

（13）監(jiān)督、落實(shí)集團(tuán)公司綜合項(xiàng)目信息管理系統(tǒng)、中國鐵建電子商務(wù)平臺(tái)、財(cái)務(wù)共享服務(wù)平臺(tái)、責(zé)任成本信息管理系統(tǒng)及

（14）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇6

動(dòng)力裝備技術(shù)部副經(jīng)理崗位職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

二、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)本部門日常管理工作。

三、負(fù)責(zé)制定工藝指標(biāo)、消耗定額、技術(shù)方案、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程等。

四、組織完成公司下達(dá)的`生產(chǎn)任務(wù)、技改項(xiàng)目、成本費(fèi)用、節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn)等各項(xiàng)指標(biāo)。

五、負(fù)責(zé)組織對(duì)各輸油處進(jìn)行設(shè)備、技術(shù)管理檢查考核。

六、負(fù)責(zé)組織完成集團(tuán)及公司相關(guān)科技立項(xiàng)工作。

七、經(jīng)理外出時(shí)代經(jīng)理負(fù)責(zé)日常管理工作。

八、掌握工藝流程、設(shè)備原理，解決生產(chǎn)中的難點(diǎn)問題，組織開展技術(shù)改造、科技項(xiàng)目研究工作。

九、參加技術(shù)、設(shè)備、電儀等有關(guān)會(huì)議。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇7

1、負(fù)責(zé)起草公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，上報(bào)總經(jīng)理審批并依照審批決議實(shí)施;

2、制訂并組織實(shí)施技術(shù)人員工作目標(biāo)、工作計(jì)劃及相關(guān)技能培訓(xùn);

3、組織制訂并實(shí)施技術(shù)崗位規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則;

4、負(fù)責(zé)技術(shù)流程、高科技產(chǎn)品的開發(fā)、創(chuàng)新與引進(jìn)。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇8

1、收集競爭對(duì)手產(chǎn)品的功能、性能信息，分析比較本公司產(chǎn)品的優(yōu)缺點(diǎn)，提出比較報(bào)告;

2、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，并能從機(jī)理上進(jìn)行全面解釋;

3、解答客戶、代理商所涉及產(chǎn)品的技術(shù)問題;

4、定期向公眾媒介傳播公司產(chǎn)品、技術(shù)方向相關(guān)的信息;

5、為產(chǎn)品提供現(xiàn)場技術(shù)支持，組織制定并監(jiān)督實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量管理制度;

6、組織公司質(zhì)量事故的分析及處理工作;

7、編制公司年、季、月度產(chǎn)品研究開發(fā)計(jì)劃，并組織實(shí)施;

8、主持編制公司年度研究開發(fā)經(jīng)費(fèi)預(yù)算，并控制經(jīng)費(fèi)的總體支出;

9、完成上級(jí)交辦的其他工作。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇9

1、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理進(jìn)行生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和生產(chǎn)報(bào)表的編制。

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作，填報(bào)生產(chǎn)報(bào)表，編制物料消耗報(bào)表，做好各類資料統(tǒng)計(jì)工作，分析統(tǒng)計(jì)資料，向領(lǐng)導(dǎo)提供工作決策所需統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

3、與其他部門密切配合，確保訂單合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成。

4、負(fù)責(zé)成本核算與產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)工作。

5、對(duì)各類數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，分析人員配置，反饋各類問題，提出合理化建議權(quán)利。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇10

1.在總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并監(jiān)督本部人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

2.貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、品質(zhì)、市場、采購等部門的工作關(guān)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

3.負(fù)責(zé)組織制定公司技術(shù)管理制度和技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn);

4.負(fù)責(zé)及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行，確保公司生產(chǎn)計(jì)劃的按時(shí)完成;

5.負(fù)責(zé)做好本部的技術(shù)圖紙，技術(shù)資料的歸檔管理工作。負(fù)責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料管理制度、合理、充分的利用技術(shù)資料;

6.組織制定新產(chǎn)品的樣件試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品加工的改進(jìn)工作;

7.主持公司產(chǎn)品加工能力、技術(shù)可行性分析與工程報(bào)價(jià)工作;

8.根據(jù)產(chǎn)品圖紙要求進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì)，編制工藝、質(zhì)量控制點(diǎn)指導(dǎo)書等工藝文件;

9.組織制定產(chǎn)品工時(shí)定額;

10.建全本部門的質(zhì)量保證體系文件，組織落實(shí)本部門產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證準(zhǔn)備工作及相關(guān)檔案的歸檔管理;

11.組織制定并監(jiān)督實(shí)施工藝執(zhí)行紀(jì)律與持續(xù)完善;

12.組織執(zhí)行產(chǎn)品成本核算，每月從市場部隨機(jī)抽取現(xiàn)場在制品10種零部件，進(jìn)行加工成本分析并報(bào)告;

13.編制本部門工作計(jì)劃、月度、季度和年度報(bào)告;

14.負(fù)責(zé)對(duì)本部門人員的培訓(xùn)和考核工作;

15.完成上級(jí)交辦的其他工作。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇11

1、根據(jù)業(yè)務(wù)要求和系統(tǒng)規(guī)劃進(jìn)行系統(tǒng)設(shè)計(jì)；

2、負(fù)責(zé)交易系統(tǒng)服務(wù)器整體性能及工作狀況的監(jiān)控、評(píng)估、調(diào)優(yōu)；

3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫部分?jǐn)?shù)據(jù)報(bào)表和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作；

4、負(fù)責(zé)跟蹤系統(tǒng)的測試，根據(jù)測試報(bào)告和需求完善程序，修復(fù)Bug；

5、跟蹤互聯(lián)網(wǎng)動(dòng)態(tài)，研究新技術(shù)新方案，通過新技術(shù)推動(dòng)系統(tǒng)進(jìn)步。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇12

職責(zé)描述：

1、對(duì)試生產(chǎn)和批產(chǎn)之后所需的工藝進(jìn)行維護(hù)、方案審核、效果跟蹤。

2、制造技術(shù)更改管理，對(duì)更改進(jìn)行評(píng)估，并對(duì)有效更改負(fù)責(zé)在生產(chǎn)過程的落實(shí)。

3、設(shè)備管理，對(duì)設(shè)備組織檢查和評(píng)審、制定保養(yǎng)維護(hù)計(jì)劃，對(duì)故障設(shè)備維修提供技術(shù)支持。

4、車間自制件的物流規(guī)劃與管理，提高物流效率，降低運(yùn)行成本。

5、體系與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，協(xié)調(diào)制造各工廠開展體系工作，并組織制定、落實(shí)提升措施。

6、能源管理;節(jié)能項(xiàng)目推進(jìn)，能源數(shù)據(jù)監(jiān)控和匯總。

7、展車等特殊車輛的制造

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)，十年以上整車工藝及設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

2、掌握生產(chǎn)工藝，精通設(shè)備管理，熟悉整車制造體系和標(biāo)準(zhǔn)。

3、較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)，良好的組織與協(xié)調(diào)能力。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇13

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心和大數(shù)據(jù)處理平臺(tái)的搭建

2、在線和離線海量數(shù)據(jù)分析平臺(tái)的開發(fā);

3、研究大數(shù)據(jù)前沿技術(shù)，提升系統(tǒng)的運(yùn)維效率;

4、參與大數(shù)據(jù)的采集、存儲(chǔ)、處理，分析等開發(fā)

5、參與數(shù)據(jù)挖掘算法的設(shè)計(jì)、對(duì)海量數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘分析和發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值及算法學(xué)習(xí)及實(shí)現(xiàn)

【任職要求】：

1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷及以上，2年工作經(jīng)驗(yàn)以上

2、熟悉Java/Scala等至少一門語言，能對(duì)分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用，解決實(shí)際架構(gòu)問題

3、熟練使用hadoop，hive，HBase，YARN，kafka，spark，Storm,Flume等大數(shù)據(jù)開發(fā)組件

4、熟悉整個(gè)大數(shù)據(jù)的完整處理流程，包括數(shù)據(jù)的采集、清洗、存儲(chǔ)、分析和可視化及報(bào)表開發(fā);

5、熟悉分布式系統(tǒng)概念、架構(gòu)，有大規(guī)模分布式系統(tǒng)設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、部署等經(jīng)驗(yàn);

6. 具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立分析和解決問題能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

7. 有BI開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)化考慮。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇14

1、堅(jiān)決服從總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé);

3、負(fù)責(zé)制定公司技術(shù)管理制度。負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、新產(chǎn)品的試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)情報(bào)管理制度，組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門建立和完善設(shè)備、質(zhì)量、能源等管理標(biāo)準(zhǔn)及制度;

4、組織和編制公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。編制近期技術(shù)提高工作計(jì)劃，編制長遠(yuǎn)技術(shù)發(fā)展和技術(shù)措施規(guī)劃，并組織對(duì)計(jì)劃、規(guī)劃的擬定、修改、補(bǔ)充、實(shí)施等一系列技術(shù)組織和管理工作;

5、負(fù)責(zé)制訂和修改技術(shù)規(guī)程。編制產(chǎn)品的使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定;

6、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施，確保產(chǎn)品品種不斷更新和擴(kuò)大;

7、合理編制技術(shù)文件，改進(jìn)和規(guī)范工藝流程;

8、研究和摸索科學(xué)的流水作業(yè)規(guī)律，認(rèn)真做好各類技術(shù)信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實(shí)現(xiàn)公司現(xiàn)代化銷售的目標(biāo)，提供可靠的指導(dǎo)依據(jù);

9、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品的企業(yè)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)范化管理;

10、編制公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，按年度審核、補(bǔ)充、修訂定額內(nèi)容;

11、認(rèn)真做好技術(shù)圖張、技術(shù)資料的歸檔工作。負(fù)責(zé)制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交接、保管工作制度;

12、及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保經(jīng)營工作的正常進(jìn)行;

13、及時(shí)搜集整理國內(nèi)外產(chǎn)品發(fā)展信息，及時(shí)把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì);

14、負(fù)責(zé)編制公司技術(shù)開發(fā)計(jì)劃，抓好技術(shù)管理人才培養(yǎng)，技術(shù)隊(duì)伍的管理。有計(jì)劃的推薦引進(jìn)、培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作;

15、組織技術(shù)成果及技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益的評(píng)價(jià)工作;

16、負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理制度制訂檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核專業(yè)管理工作;

17、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇15

1.負(fù)責(zé)進(jìn)銷存系統(tǒng)的實(shí)施與售后維護(hù)服務(wù),提高用戶滿意度;

2.日常QQ遠(yuǎn)程或用戶現(xiàn)場服務(wù)解決客戶問題;

3.負(fù)責(zé)對(duì)用戶現(xiàn)場需求進(jìn)行收集、整理、反饋;

4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部與客戶的產(chǎn)品演示與培訓(xùn);

5.負(fù)責(zé)公司客戶維護(hù)費(fèi)的收款與結(jié)算;

6.管理團(tuán)隊(duì)，提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力與凝聚力。

任職要求：

1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;有過一年以上管理經(jīng)驗(yàn);

2.熟悉SQL語句，以及數(shù)據(jù)庫(SQLSERVER)的基本操作增刪改查;

3.有進(jìn)銷存軟件或ERP實(shí)施維護(hù)應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力，積極主動(dòng)，抗壓力強(qiáng)，良好的服務(wù)意識(shí)，勇于承擔(dān)的責(zé)任心。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇16

1、負(fù)責(zé)擬定公司技術(shù)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃，并組織開展實(shí)施;協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門的技術(shù)工作及對(duì)商務(wù)部的技術(shù)支持工作。

2、負(fù)責(zé)建立、完善公司的技術(shù)管理制度和標(biāo)準(zhǔn)，并指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督制度的落實(shí)情況。

3、負(fù)責(zé)審核本公司技術(shù)線合理化建議、技改推廣計(jì)劃，開展產(chǎn)品認(rèn)證工作。

4、協(xié)助上級(jí)開展技術(shù)工作會(huì)議，提供技術(shù)性指導(dǎo)，協(xié)調(diào)與服務(wù)。

5、負(fù)責(zé)技術(shù)檔案資料的'收集、整理、歸檔工作。

6、在權(quán)責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)部門人員的調(diào)配、使用、考評(píng)、獎(jiǎng)懲的建議和培訓(xùn)工作。

7、擬定和審核本部門的工作計(jì)劃和工作目標(biāo)，并予以協(xié)調(diào)、監(jiān)督執(zhí)行。

8、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇17

1、熟悉w3c標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)表現(xiàn)與數(shù)據(jù)分離、web語義化等有深刻理解，具備規(guī)范的從psd圖到前臺(tái)界面的'能力；

2、精通html、divcss等技術(shù)并理解web2、0標(biāo)準(zhǔn)，熟練手寫代碼；

3、熟悉頁面優(yōu)化，了解各主流瀏覽器特性，使頁面兼容主流瀏覽器（ie系列/firefox/chrome/safari/opera）；

4、精通javascript、ajax，熟悉jquery、extjs和yui框架中的任何一個(gè)，能快速高效實(shí)現(xiàn)各種交互效果。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇18

1.參與交易系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計(jì);

2.負(fù)責(zé)信息技術(shù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;

3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理系統(tǒng)(日常辦公軟件、電子郵件系統(tǒng)等)的運(yùn)營維護(hù)、數(shù)據(jù)備份及日常管理操作;

4.負(fù)責(zé)公司機(jī)房及日常辦公設(shè)備的管理與維護(hù)。

5.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)環(huán)境管理與維護(hù);交易系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)日常監(jiān)控及檢查、維護(hù);

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇19

1、貫徹執(zhí)行國家技術(shù)政策、規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)本項(xiàng)目的技術(shù)管理工作負(fù)責(zé)；

2、主持單位工程設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審；主持編制施工組織設(shè)計(jì)，施工方案及作業(yè)設(shè)計(jì)，主持編制本項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)向項(xiàng)目管理人員進(jìn)行技術(shù)交底；

3、主持制定安全技術(shù)措施，指導(dǎo)項(xiàng)目管理人員執(zhí)行施工組織設(shè)計(jì)和各類技術(shù)措施。

4、深入施工現(xiàn)場，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決施工中存在的各種問題，主持管理項(xiàng)目的計(jì)量、試驗(yàn)和測量工作。

5、指導(dǎo)督促各施工班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全檢查，組織隱蔽工程驗(yàn)收和分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收，參與單位工程質(zhì)量的評(píng)定工作。

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)資料、項(xiàng)目信息化管理，主持整理并辦理竣工檔案資料立卷、歸檔工作。

7、辦理項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更、技術(shù)核定、現(xiàn)場簽證索賠工作。

8、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

技術(shù)部相關(guān)崗位職責(zé)篇20

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)音視頻工程的投標(biāo)方案設(shè)計(jì)、現(xiàn)場調(diào)研、深化設(shè)計(jì)、系統(tǒng)調(diào)試等工作;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)與施工方協(xié)調(diào)，現(xiàn)場勘查、審核施工方案、現(xiàn)場施工指導(dǎo)、系統(tǒng)調(diào)試、培訓(xùn)和系統(tǒng)維護(hù)等;

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)以工程項(xiàng)目為主體的設(shè)計(jì)文件、設(shè)計(jì)圖紙、投標(biāo)文件等一系列技術(shù)文件的編制;

4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)資料，推廣資料的資料編制，存檔，為業(yè)務(wù)提供技術(shù)支持;

5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)策劃、完成公司展會(huì)、推廣會(huì)、路演等市場推廣活動(dòng)的設(shè)備和技術(shù)保障;

6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)新產(chǎn)品，新技術(shù)進(jìn)行驗(yàn)證;對(duì)客戶提供產(chǎn)品培訓(xùn)及應(yīng)用支持服務(wù);