4、處事公道，言行文明，對(duì)自己的缺點(diǎn)勇于改正，虛心接受工作建議和意見。

5、做好保安班的月工作安排。

6、經(jīng)常巡視小區(qū)檢查各崗位工作情況，走訪回訪業(yè)主，堅(jiān)持夜間輪流查崗，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向管理處匯報(bào)，及時(shí)解決。

7、對(duì)新隊(duì)員做好培訓(xùn)及傳帶工作，了解員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)做好思想教育工作，對(duì)離職人員主持辦理交接工作。

8、協(xié)助管理處做好上級(jí)交辦其他工作。

9、每月召開一次班務(wù)會(huì)，組織講評(píng)工作。

10、及時(shí)做好保安員的崗位培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練及日常考核工作。

11、定期對(duì)義務(wù)消防員進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高他們的操作技能和應(yīng)變能力。

12、帶領(lǐng)保安班配合其他管理服務(wù)工作。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇2

1、主管是經(jīng)理分管某項(xiàng)工作的助手，對(duì)上級(jí)布置的工作任務(wù)必須按時(shí)、按質(zhì)完成。

2、對(duì)自己主管的工作負(fù)責(zé)，制定工作計(jì)劃，做好總結(jié)，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作情況。

3、熱情接待來訪。

4、協(xié)助經(jīng)理處理當(dāng)值期間發(fā)生的問題。

5、協(xié)同領(lǐng)班做好對(duì)保安員的管理督導(dǎo)工作。

6、負(fù)責(zé)保安部的內(nèi)勤工作，收發(fā)管理好有關(guān)文件、資料。

7、負(fù)責(zé)本部門的考勤和勞保用品的領(lǐng)取、保管和發(fā)放。

8、完成經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇3

a、加強(qiáng)內(nèi)部治安保衛(wèi)管理，同刑事犯罪活動(dòng)和其他危害治安的行為作斗爭(zhēng)。

b、建立健全內(nèi)部治安管理規(guī)章制度。

c、建立員工執(zhí)行保衛(wèi)規(guī)定落實(shí)情況的檔案。

d、督促檢查治安保衛(wèi)條例、規(guī)定的落實(shí)。

e、貫徹地方主管部門的各項(xiàng)工作指令，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

f、做好對(duì)易燃、易爆、放射、劇毒等危險(xiǎn)物品的安全管理。

g、做好保密，加強(qiáng)對(duì)各部門及員工的保密教育工作，定期開展對(duì)保密的檢查。

h、嚴(yán)格大廈的鑰匙管理，檢查落實(shí)《大廈鑰匙管理規(guī)定》。

j、搞好警衛(wèi)工作，熟悉大廈警員崗衛(wèi)位置、具體任務(wù)、責(zé)任范圍及有關(guān)規(guī)定，不斷對(duì)警員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高素質(zhì)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇4

1、保安主管是管理中心在保安工作上的參謀和助手，對(duì)醫(yī)院安全負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)的具體責(zé)任。

2、制定部署保安部的工作計(jì)劃，督導(dǎo)班長(zhǎng)、班員工作。

3、對(duì)各類案件事故親自組織調(diào)查處理。

4、組織實(shí)施對(duì)保安員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和軍事操練。

5、考核保安員的各種素質(zhì)，負(fù)責(zé)保安部的人事，行政管理。

6、按質(zhì)按量完成經(jīng)理和公司交辦的`其它事項(xiàng)。

7、監(jiān)督其他崗位工作提出合理化建議。

8、經(jīng)常巡視樓宇、消防通道、衛(wèi)生死角、地下車庫、醫(yī)院設(shè)備重地、重要科室、病房區(qū)域隱蔽場(chǎng)所，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并匯報(bào)，做記錄。

9、及時(shí)收集和匯報(bào)科室及病患者的意見與建議。

10、負(fù)責(zé)組織本院的消防演習(xí)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇5

1、負(fù)責(zé)整個(gè)物業(yè)的日常保安及消防工作，不定時(shí)巡查下屬工作情況及安全工作，遇有突發(fā)事件盡快趕到現(xiàn)場(chǎng)指揮，協(xié)助經(jīng)理制定有關(guān)安全保衛(wèi)工作計(jì)劃、方案、措施；

2、對(duì)保安部各崗位的工作進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)、督促、檢查、考核、負(fù)責(zé)安排保安人員的工作，建立合理的組織結(jié)構(gòu)和人員部署，使整個(gè)保安工作有組織、有步驟地進(jìn)行；

3、做好安全防范工作，制定落實(shí)各項(xiàng)安全制度，并監(jiān)督組織設(shè)施，及時(shí)收取巡邏報(bào)告及事件報(bào)告，并了解處理進(jìn)度，及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)；

4、建立保衛(wèi)工作檔案、防火檔案，深入工作，定期向經(jīng)理匯報(bào)安全工作情況及時(shí)提出合理建議；

5、確定各區(qū)域的重點(diǎn)防范部位，建立安全防范措施，建立、重點(diǎn)部位定期檢查制度；

6、定期、不定期檢查和抽查各種安全設(shè)施和消防設(shè)備是否完好，確保完好、靈敏、有效；

7、熟悉和了解涉及治安防范、安全防火工作的一切情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作上的漏洞和隱患，向經(jīng)理匯報(bào)并提出整改方案；

8、負(fù)責(zé)與保安隊(duì)的聯(lián)系工作，及時(shí)更換不稱職的保安員；

9、負(fù)責(zé)客戶施工審批傳遞，并負(fù)責(zé)發(fā)放施工證，按規(guī)定收取相關(guān)費(fèi)用；

10、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇6

一、職責(zé)：

1、協(xié)助經(jīng)理做好保安員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，和制定培訓(xùn)計(jì)劃，以及詳盡的培訓(xùn)方案。

2、了解各崗位的工作情況，及時(shí)將重要情況匯報(bào)，做好上傳下達(dá)的工作。

3、負(fù)責(zé)本部門的考勤，并制定各崗排班表。

4、負(fù)責(zé)處理保安部的日常事務(wù)，做好辦公用品的發(fā)放及登記。

5、負(fù)責(zé)各種設(shè)備及消防器材的登記，建立詳盡的消防檔案。

6、對(duì)保衛(wèi)部文件進(jìn)行整理和歸檔。

7、負(fù)責(zé)保安的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，并定期組織考核。

8、如遇緊急事情，能解決并處理各種問題。

9、在經(jīng)理不在的情況下，可代理經(jīng)理主持保安部的工作。

10、完成經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

二、權(quán)限：

1、對(duì)所分管的部門員工進(jìn)行管理。

2、對(duì)部門員工的上崗值勤情況進(jìn)行檢查、督導(dǎo)。

3、對(duì)考核不合格的員工的處罰有建議權(quán)。

4、在工作中遇到一般問題有臨時(shí)處理權(quán)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇7

一般一個(gè)物業(yè)保安處的保安主管工作，都是為協(xié)調(diào)物業(yè)處的管理人員管理本公司各小區(qū)保安日常工作及突發(fā)事件的處理，具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下整理了一些物業(yè)保安主管崗位職責(zé)資料，可供參考。

（一）熟悉管轄區(qū)域內(nèi)物業(yè)基本情況、辦公場(chǎng)所、機(jī)動(dòng)車數(shù)量、消防設(shè)施設(shè)備的基本情況。

（二）負(fù)責(zé)制定適合本轄區(qū)保安管理辦法及制度。

（三）組織召開保安工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)公司通知及管理要求。

（四）定期檢查本轄區(qū)消防、保安執(zhí)勤工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并做好管理日志。

（五）加強(qiáng)與業(yè)主溝通和聯(lián)系，建立廣泛的群從基礎(chǔ)。

（六）負(fù)責(zé)處理轄區(qū)內(nèi)治安、車輛、消防、裝修等事項(xiàng)的處理。

（七）完成公司交班的其他和臨時(shí)性的工作任務(wù)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇8

1、負(fù)責(zé)做好對(duì)所有出入口進(jìn)出的車輛、人員、物品出入進(jìn)行詢問、檢查、登記等；

2、負(fù)責(zé)密切注意監(jiān)控室監(jiān)控畫面、設(shè)備信號(hào)顯示情況及設(shè)備的運(yùn)行情況，發(fā)現(xiàn)問題立即上報(bào)，按操作程序處理并做好登記；

3、負(fù)責(zé)樓宇大堂、天面、消防通道，地下室及各車庫、重要機(jī)房，周界和規(guī)劃經(jīng)線范圍內(nèi)主要道路和康體休閑場(chǎng)地，外圍商鋪，服務(wù)中心、部門臨時(shí)指定的各重點(diǎn)區(qū)域的巡邏；

4、負(fù)責(zé)服務(wù)中心各崗?fù)づR保車輛費(fèi)用的收取和管理工作。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇9

主持全隊(duì)工作，堅(jiān)決執(zhí)行主管領(lǐng)導(dǎo)指令，帶領(lǐng)全隊(duì)人員依據(jù)各自職責(zé)，認(rèn)真做好安全管理和服務(wù)工作；

熟悉各位職責(zé)、任務(wù)、工作要求、考核標(biāo)準(zhǔn)，掌握治安區(qū)的安管工作規(guī)律及特點(diǎn)，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位的安全防范；

處理公正、言行文明，自己的缺點(diǎn)勇于改正，虛心接受工作建議和意見；

做好保安隊(duì)員的每月工作安排（包括訓(xùn)練、學(xué)習(xí)安排）；

經(jīng)常檢查各保安崗位工作情況，零點(diǎn)之后的夜間巡查每周不少于兩次；

每周召開班務(wù)會(huì)議一次，每半月召開隊(duì)務(wù)會(huì)議一次；

及時(shí)做好保安人員的崗位培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練及日常考核工作；

帶領(lǐng)保安隊(duì)員配合其他管理服務(wù)工作，制止、糾正各類違章行為；

負(fù)責(zé)全隊(duì)隊(duì)員的內(nèi)務(wù)管理和考勤工作；

完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)任務(wù)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇10

（1）全面負(fù)責(zé)安排公司范圍的保安工作。

（2）負(fù)責(zé)檢查隊(duì)員的儀容儀表、考勤安排班次和休假。

（3）負(fù)責(zé)檢查和保管所配備的通訊器材、自衛(wèi)武器及共用物品。

（4）不定時(shí)地巡邏公司的值勤崗位，預(yù)防安全隱患，防止安全事故的出現(xiàn)。

（5）協(xié)助保安部經(jīng)理及時(shí)了解隊(duì)員動(dòng)態(tài)，做好隊(duì)員的思想工作。

（6）經(jīng)理不在公司時(shí)，代理經(jīng)理一職，盡職盡責(zé)。

（7）各部門，收集各部門對(duì)保安工作的意見及建議，向上級(jí)匯報(bào)。

物業(yè)保安的主管職責(zé)有哪些篇11

1、負(fù)責(zé)制定公司的治安、消防年度、季度工作計(jì)劃，做好保安部年度預(yù)算報(bào)告。

2、負(fù)責(zé)維持公司內(nèi)部秩序，預(yù)防和查處治安事故，協(xié)助、配合國(guó)家公安部門偵破有關(guān)治安和違法犯罪案件。

3、妥善處理賓客有關(guān)安全方面的各種投訴。幫助客人尋找在公司丟失的物品，努力改造良好的治安環(huán)境，讓賓客具有安全感。

4、開展以&39;四防&39;（防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故）為中心的安全教育和法制教育，定期檢查&39;四防&39;設(shè)施，增強(qiáng)全員的安全意識(shí)和法制觀念。

5、主動(dòng)督促檢查公司各重點(diǎn)部位的七合格&39;工作；協(xié)調(diào)各有關(guān)部門嚴(yán)格落實(shí)&39;七合格&39;要求，確保重點(diǎn)部位的安全。

6、負(fù)責(zé)制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求，組織夜勤干部、員工逐項(xiàng)落實(shí)。確保公司夜間財(cái)產(chǎn)、人身安全。

7、負(fù)責(zé)完善、制定公司晝間、夜間各類鑰匙的管理規(guī)定，定期檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正和報(bào)告。

8、負(fù)責(zé)制定保安監(jiān)控的管理規(guī)定和操作程序，確保公司監(jiān)控范圍內(nèi)的防火、防盜安全。

9、適時(shí)完善、健全公司的安全應(yīng)急措施，并負(fù)責(zé)督促屬下嚴(yán)格執(zhí)行和演練落實(shí)。

10、定期檢查各項(xiàng)保安措施，并做好記錄，確保消防設(shè)備、設(shè)施完好，以備查考。

11、及時(shí)督促檢查各部門對(duì)&39;誰主管，誰負(fù)責(zé)&39;責(zé)任制的執(zhí)行情況，并協(xié)助各級(jí)責(zé)任人做到管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事，確保安全工作落實(shí)。

12、組織好本部門的分工協(xié)作，每日召開部門當(dāng)值保安干部、領(lǐng)班例會(huì)。

13、負(fù)責(zé)對(duì)保安部干部、員工的培訓(xùn)、考核、評(píng)估工作以及聘免和推薦。

14、做好本部門員工的思想工作，關(guān)心員工生活，提高業(yè)務(wù)水平。

15、參加行政部召開的部門經(jīng)理會(huì)議，定期向總經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

16、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。