為豐富員工們的生活，為答謝全司員工一年以來付出的辛勤努力，我司將在～年2月4日舉行春節(jié)文藝晚會。

二、節(jié)目形式節(jié)目設(shè)置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味，以年輕化為主，并要求節(jié)目形式以及總體設(shè)計(jì)上的新穎，這是本次晚會籌備的首要任務(wù)。同時(shí)要采用一些傳統(tǒng)的節(jié)目，豐富本次晚會的節(jié)目形式，使本次晚會定位與流行與傳統(tǒng)的結(jié)合處，這將是本次晚會的出彩點(diǎn)。同時(shí)，本次晚會將采用大量的多媒體技術(shù)，全方位提高春節(jié)晚會的技術(shù)含量以及品質(zhì)，也能提升現(xiàn)場熱度。節(jié)目環(huán)節(jié)中穿插游戲，提高晚會的互動性和參與性，真正達(dá)到全員聯(lián)歡的效果，更有助于同事關(guān)系的進(jìn)一步融洽。

三、會場會場四周用氣球、燈籠、彩帶等進(jìn)行布置，舞美設(shè)計(jì)也要體現(xiàn)融洽祥和而喜慶的氣氛，同時(shí)舞臺設(shè)計(jì)上考慮到互動環(huán)節(jié)的觀眾進(jìn)入場的方便。多媒體設(shè)備：投影儀×1、投影布×1、電腦若干。在場觀眾依靠投影觀看會場比賽游戲，大廳投影在中途對每臺電腦屏幕游戲進(jìn)行切換，使其達(dá)到互動。

四、觀眾群體__公司：it事業(yè)部、軟硬件銷售事業(yè)部、財(cái)務(wù)部、綜合發(fā)展部__軟件研發(fā)基地

五、工作人員◆籌備組工作人員若干：負(fù)責(zé)晚會的總體策劃方面工作，分為舞臺設(shè)計(jì)及會場布置小組、節(jié)目審查小組，均由綜合發(fā)展部具體負(fù)責(zé)。◆工程組工程人員若干：負(fù)責(zé)晚會的電腦、組網(wǎng)以及大廳投影切換，由技術(shù)總監(jiān)等人負(fù)責(zé)。◆服務(wù)組工作人員若干：負(fù)責(zé)晚會禮儀、后勤方面的工作，本工作由行政主管具體負(fù)責(zé)。◆文案小組工作人員若干：負(fù)責(zé)晚會主持人串詞的撰稿以及相關(guān)的通訊報(bào)導(dǎo)，該小組由客戶服務(wù)部經(jīng)理主要負(fù)責(zé)。◆主持人：主持人由4名員工組成，男生2名，女生2名。

六、籌備進(jìn)程1月18日前確定演出準(zhǔn)確地點(diǎn)和時(shí)間1月22日前確定方案涉及到的費(fèi)用的準(zhǔn)確預(yù)算1月31日前作各部門的籌備動員1月31日前確定晚會主題以及各項(xiàng)籌備事宜2月01日進(jìn)行節(jié)目初選2月02日通知節(jié)目審查通過名單、各演出單位上報(bào)服裝道具經(jīng)費(fèi)預(yù)算、籌備組作節(jié)目安排，主持人串詞確定。2月03日晚會彩排，同時(shí)對節(jié)目進(jìn)行復(fù)查2月04日晚會正式演出

七、待選節(jié)目1)待選游戲游戲：cs、找碴、草裙舞、踩汽球、跳舞(跳舞毯、的士高、交際舞)游戲：麻將、斗地主、跳棋、五子棋2)各系部節(jié)目正在排練中，尚未上報(bào)。

八、晚宴時(shí)間：18點(diǎn)以后

活動策劃公司策劃方案篇2

為喜迎新年的到來，進(jìn)一步豐富員工的業(yè)余文化生活，調(diào)動員工的積極性和工作熱情，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，特組織迎新春活動，并與員工共渡新春佳節(jié)，喜迎x年，經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)研究決定舉辦“20__年__新春聯(lián)歡晚會”活動，具體安排如下：

一、活動主題

因?yàn)橛心悖跃?--20__年__新春聯(lián)歡晚會

二、活動目的

1、提升企業(yè)凝聚力;

2、加強(qiáng)員工的積極性和工作熱情;

3、增強(qiáng)企業(yè)員工的'集體觀念;

4、展現(xiàn)員工風(fēng)采，弘揚(yáng)__企業(yè)文化。

三、活動主辦、承辦單位

主辦：__計(jì)算機(jī)有限公司、__能源科技股份有限公司

承辦：__計(jì)算機(jī)團(tuán)總支部

四、參加對象

__計(jì)算機(jī)有限企業(yè)、__能源科技股份有限企業(yè)全體職工、企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)、園企各級領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓、代表。

五、活動時(shí)間

20__年1月19日17：00―22：00分

六、活動地點(diǎn)

晚會、晚宴現(xiàn)場：__市荔珠國際大酒店

七、組委會組員

組長：陳x

成員：卜x

主持人：張x

八、晚會組委會工作職責(zé)

1、(陳x、楊x）負(fù)責(zé)晚會籌備總協(xié)調(diào)、晚會節(jié)目篩選、活動費(fèi)用批準(zhǔn)、領(lǐng)導(dǎo)邀請確認(rèn);

2、(張x）負(fù)責(zé)晚會方案編寫、晚會策劃、節(jié)目編排、主持稿編寫、抽獎票制作、晚會互動游戲、20__年優(yōu)秀員工表彰儀式、晚會特別節(jié)目、晚會服裝、領(lǐng)導(dǎo)邀請、晚會背景設(shè)計(jì)、晚會現(xiàn)場確定、活動晚宴餐飲、費(fèi)用核算;

3、(何x）負(fù)責(zé)晚會現(xiàn)場紀(jì)念品、獎品保管及發(fā)放、抽獎票制作、統(tǒng)計(jì)及保管、證書發(fā)放、評委選票統(tǒng)計(jì)、嘉賓臺簽制作、現(xiàn)場布置、晚會禮儀小姐;

4、(卜x）負(fù)責(zé)晚會籌備工作調(diào)度、現(xiàn)場節(jié)目調(diào)度、獎品、禮品采購、節(jié)目篩選、彩排確認(rèn)跟蹤、晚會籌備進(jìn)展跟蹤、活動費(fèi)用申請;

5、(劉x）負(fù)責(zé)舞臺搭建、晚會物資采購、評委安排、節(jié)目道具安排、服裝租訂、禮花放置、車輛安排、現(xiàn)場秩序及安全工作(廣告企業(yè)人員協(xié)助）;

6、(付x）負(fù)責(zé)晚會拍照、音響、燈光、節(jié)目音樂、舞臺現(xiàn)場布置、演員召集、晚會完畢清場工作(傳媒企業(yè)人員協(xié)助）;

九、年度優(yōu)秀員工表彰

活動的目的是總結(jié)企業(yè)20__年來取得的各項(xiàng)成就，突出員工愛崗敬業(yè)的精神，鼓舞員工在20__年保持良好的心態(tài)和工作激情，繼續(xù)努力。也是借機(jī)展示企業(yè)的前景和良好的發(fā)展勢頭。

十、現(xiàn)場連線、電話傳情

電話連起長長的線，一頭是我，一頭是家，電話傳起深深地情，這邊是我，那邊是企業(yè)，溫暖和親切，激動和關(guān)懷。為了使__更具有特色、閃爍企業(yè)與職工家庭情誼，讓我們找部分員工代表現(xiàn)場與家人、朋友連線通話，轉(zhuǎn)達(dá)企業(yè)對職工家屬真摯的慰問、新年問候。

十一、晚會節(jié)目評選活動

為了鼓舞員工辛勤的努力和高仰的激情，本評選活動特設(shè)訂晚會節(jié)目部分獎項(xiàng)來鼓舞他們的工作熱情、調(diào)動他們的積極性，使他們在以后的工作和活動中充分發(fā)揮自己的特長為__服務(wù)。

十二、活動內(nèi)容及流程

1、活動預(yù)備事項(xiàng)(9：00---16：30）

2、員工乘車前往酒店(17：00）

3、活動晚宴(17：45---19：00）

4、新春晚會開始(19：15）

5、領(lǐng)導(dǎo)介紹及領(lǐng)導(dǎo)致詞

6、節(jié)目表演、互動游戲環(huán)節(jié)、各項(xiàng)獎項(xiàng)抽獎、電話傳情、20__年度優(yōu)秀員工表彰及頒獎儀式

7、晚會節(jié)目評選活動及頒獎

8、晚會結(jié)束(21：45）

十三、活動費(fèi)用預(yù)算

20__年__新春聯(lián)歡晚會活動總費(fèi)用：__元

1、晚會抽獎獎品費(fèi)用

一等獎2名長城14寸筆記本t43-l系列__元/臺共計(jì)：__元

二等獎4名長城10寸上網(wǎng)本a89紅黑系列__元/臺共計(jì)：__元

三等獎10名長城19寸液晶顯示器m932系列__元/臺共計(jì)：__元

四等獎20名長城7寸數(shù)碼相框pf7210系列__元/臺共計(jì)：__元

五等獎40名長城4gmp3播放器a18系列__元/臺共計(jì)：__元

獎品費(fèi)用合計(jì)：__元

2、年會晚宴費(fèi)用

餐飲(員工）26桌__元/桌=__元(領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓）2桌__元/桌=__元

酒水(員工）26桌__元/桌=__元(領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓）2桌__元/桌=__元

車輛6輛__元/__輛=__元

晚宴費(fèi)用合計(jì)：__元

3、晚會物資、設(shè)備、服裝等費(fèi)用

舞臺搭建__元舞臺背景__元

舞臺燈光__元舞臺音響(含音響師）__元

服裝租訂__元主持人化妝、造型__元

禮花__元晚會水、糖果__元

其它物資費(fèi)用__元

晚會費(fèi)用合計(jì)：__元

4、嘉賓及組委會成員禮品

18份長城7寸數(shù)碼相框pf7210系列__元/臺共計(jì)：__元

禮品費(fèi)用合計(jì)：__元

5、晚會節(jié)目評選活動費(fèi)用

一等獎1名獎金__元+榮譽(yù)證書

二等獎2名獎金__元+榮譽(yù)證書

三等獎3名獎金__元+榮譽(yù)證書

榮譽(yù)證書6本__元

評選費(fèi)用合計(jì)：__元

活動策劃公司策劃方案篇3

一、 活動目的：

凝聚員工人氣

宣傳企業(yè)文化

營造新年氣氛

二、 活動主題：

移動就是我的家，人人都要熱愛他;

同仁相聚今生緣，歡歡喜喜過個(gè)年。

三、 活動地點(diǎn)：樞紐樓花園

活動時(shí)間：20--年2月

四、 活動設(shè)置：

1、 大頭娃娃猜老總：老總們身著長衫，頭戴大頭娃娃，讓員工們猜是誰。猜完后每位老總有一句話祝福。由此欄目拉開游園會的序幕。

道具：大頭娃娃、長衫

地點(diǎn)：主會場

2、每個(gè)部門推薦一個(gè)集體文藝節(jié)目參賽(唱歌、舞蹈、小品、時(shí)裝表演等都可)

(1)時(shí)間：5分鐘以內(nèi)，若有20個(gè)部門，加上上臺下臺的時(shí)間，三個(gè)半小時(shí)可以結(jié)束。 地點(diǎn)：主會場

(2)獎項(xiàng)設(shè)置：

一等獎：3個(gè)部門

獎金：

部門加10分

二等獎：5個(gè)部門

獎金：

部門加7分

三等獎：8個(gè)部門

獎金：

部門加4分

紀(jì)念獎： 個(gè)部門

獎金：

部門加1分

(3)評委：待定

(4)評獎標(biāo)準(zhǔn)：

A、服裝

20%

B、節(jié)目編排喜慶歡快、新穎耐看

20%

C、部門員工參與面大

20%

D、突出企業(yè)文化、企業(yè)特色，有一定的思想意義和藝術(shù)品味

20%

E、觀眾人氣

20%

(5)主會場布置：隆重

A、以大紅燈籠為主會場主要燈飾，整個(gè)舞臺頂棚鋪滿大紅燈籠，突出春節(jié)歡樂喜慶氣氛。

B、舞臺背景擬用大幅噴.

一、活動目的：通過“尊享事業(yè)遠(yuǎn)景、成就紫禁之巔”這一主題，緊緊圍繞“溝通、合作、團(tuán)圓、奮進(jìn)”這一心理，展開聯(lián)誼酒會活動，宣傳集團(tuán)公司的企業(yè)文化，提升集團(tuán)公司的凝聚力，加強(qiáng)公司之間、部門之間的溝通與合作，增強(qiáng)公司員工的集體榮譽(yù)感與歸宿感。

二、活動時(shí)間：年 月 日PM6：00--12;00

三、活動地點(diǎn)：綠華園山莊

四、活動主題：尊享事業(yè)遠(yuǎn)景、成就紫禁之巔

五、活動現(xiàn)場布置：溫馨浪漫，同時(shí)充滿喜氣，既體現(xiàn)節(jié)日的氣氛，也給員工一種回家的感覺。

六、活動宣傳：

1、 邀請函;300張，電腦打印后蓋章

2、 鮮花;16束，裝扮會場4束，4束作為表演者的獻(xiàn)花，8束作為總公司相關(guān)人員過來后的禮花。

3、 氣球;500個(gè)

4、 彩帶;14卷

5、 彩花：16個(gè)

6、音響：一套(音質(zhì)一定要好，并且能夠提供無線話筒4個(gè))

7、燈光設(shè)備：一套(必須要有彩燈、射燈、旋轉(zhuǎn)舞臺燈等相關(guān)配置)

8、 舞臺：一個(gè)

9、投影機(jī)、投影機(jī)熒幕：1套。

10、數(shù)碼相機(jī)：一部

11、手提電腦：二臺

12、攝影機(jī)：一部

13、抽獎獎品：特等獎1名數(shù)碼相機(jī)，一等獎1名獎手機(jī)一部，二等獎2名獎MP3一部，三等獎5名獎回程旅行包一個(gè)，紀(jì)念獎120名獎內(nèi)衣一套。

14、背景噴繪：1塊，5米-6米，內(nèi)容為“尊享事業(yè)遠(yuǎn)景、成就紫禁之巔------全一珠三角大地宏偉藍(lán)圖永遠(yuǎn)有您”。背景顏色為大紅，充滿喜氣。懸掛在舞臺背后。

15、站牌：噴繪、2塊，進(jìn)場入口左右各一塊，1塊內(nèi)容為“公司品質(zhì)宣言”，1塊內(nèi)容為“對于社會你們是平凡的，但對于全一你們是偉大的!

16、橫幅：1條，懸掛在入口正中央上面，內(nèi)容為“可親可敬的全一人，你們辛苦了。歡迎你們歸來!必須有全一微標(biāo)，落款為“--集團(tuán)中山公司宣。

七、活動內(nèi)容：

1、 公司年飯。

2、 集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、分公司領(lǐng)導(dǎo)、來賓領(lǐng)導(dǎo)致辭;公司作企業(yè)宣誓;公司員工代表作20--年崗位宣誓。

3、 文藝演出(歌、舞、小品、相聲、情景劇、歌劇、舞劇、朗誦、個(gè)人獨(dú)奏等)與娛樂(穿插員工互動，包括做游戲、喝啤酒比賽、猜迷語、假話連篇、新年賀語對對碰、跳迪士高、交誼舞等)

4、 抽獎

八、活動細(xì)則：

1、 邀請函300張由后勤部高--負(fù)責(zé)購買，購買后統(tǒng)一交由出口部徐--電腦打印，打印

完畢交由管理部劉--，由公司蓋章后，統(tǒng)一發(fā)放。要求于20--年1月22日前完成。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)致辭由總經(jīng)理辦陳--負(fù)責(zé)，公司企業(yè)宣誓由管理部劉--負(fù)責(zé)，公司員工代表宣誓由珠海辦陳--、陳--、陳--、陳--四人負(fù)責(zé)。所有稿件由管理部劉--負(fù)責(zé)草擬。

3、所有來往人員的秩序安排、會場就座、出場回程由中山港辦蔣--、車隊(duì)陳--負(fù)責(zé)。力求做到進(jìn)場有序出場有序，并保證所有來往車輛的安全。

4、鮮花16束、氣球500個(gè)、彩帶14卷、彩花16個(gè)由后勤部高--負(fù)責(zé)購買，購買后由市場部康--、財(cái)務(wù)部林--統(tǒng)一布置會場，要求于20--年2月10日上午前完成。

5、禮儀小姐由三鄉(xiāng)辦秦--、市區(qū)辦周--、中山港辦朱--、小欖辦高--四人負(fù)責(zé)。主要負(fù)責(zé)活動場所的接待工作。服裝、壽帶由管理部劉--負(fù)責(zé)落實(shí)。以上四人于2月10日上午8：30到公司管理部報(bào)到，由管理部劉--進(jìn)行相關(guān)的禮儀培訓(xùn)。

6、投影機(jī)、投影機(jī)熒幕1套，數(shù)碼相機(jī)一部由總經(jīng)理辦陳--負(fù)責(zé)落實(shí)，于20--年2月9日前完成。

7、音響、燈光設(shè)備、舞臺、活動場地、年飯場所、年飯菜式安排由總經(jīng)理辦陳--負(fù)責(zé)。要求活動場所必須提供小舞臺，舞臺尺寸不小于5米-6米，并要求提供舞臺燈光設(shè)備，無線話筒四個(gè)，以上事項(xiàng)于20--年2月7日前落實(shí)、完成。

8、相關(guān)現(xiàn)場攝影由管理部劉--負(fù)責(zé)落實(shí)，聯(lián)系專業(yè)的攝影機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場攝影，并要求制作碟片10版(vcd/dvd各5版)，于20--年2月9日完成。

9、背景噴繪、站牌、橫幅由提供場地方負(fù)責(zé)，由管理部劉--設(shè)計(jì)，并于20--年2月10日前懸掛、落實(shí)。

10、抽獎獎品由后勤部高--負(fù)責(zé)采購，要求手機(jī)1600元、MP3500元，回程旅行包100元、內(nèi)衣一套60元，采購后交由管理部劉--。獎票、抽獎箱由管理部劉--設(shè)計(jì)，所有事項(xiàng)必須于20--年2月9日前完成。

11、活動方案由管理部劉--策劃，活動方案于20--年1月22日前發(fā)放到各部門、業(yè)務(wù)辦。活動方案分電子版和手工版兩個(gè)版本，請注意查收。

12、聯(lián)誼會主持人4人，劉--、康--、陳--、陳--，由管理部劉--負(fù)責(zé)主持人的活動串詞。

13、20--年2月10日上午9：00在活動地點(diǎn)現(xiàn)場彩排。所有表演人員、主持人必須安規(guī)定時(shí)間回公司報(bào)到，由客服部梁--負(fù)責(zé)安排、落實(shí)。

14、20--年2月10日總公司相關(guān)人員、兄弟公司相關(guān)人員的接待工作由財(cái)務(wù)部杜--與張--負(fù)責(zé)。

15、20--年2月10日車隊(duì)陳--全天候命，作好協(xié)調(diào)配合和物質(zhì)的運(yùn)送工作。

16、20--年2月10日的照相工作由黃圃站牛--負(fù)責(zé)，備注當(dāng)數(shù)碼相機(jī)已儲存滿后，及時(shí)傳輸手提電腦。然后重新拍照。保證照片的連貫性。

17、20--年2月10日彩花的燃放由運(yùn)務(wù)部石--負(fù)責(zé)組織7人拋彩花。

18、20--年2月10日的投影機(jī)、電腦調(diào)試、監(jiān)管由運(yùn)務(wù)部陳--全程負(fù)責(zé)。

19、 文藝演出由辦公室提供節(jié)目1--5個(gè)，由管理部劉--負(fù)責(zé)編排、落實(shí)。辦事處強(qiáng)制要求每個(gè)辦事處提供1—2個(gè)節(jié)目。由各辦事處主管負(fù)責(zé)落實(shí)。并將節(jié)目單于20--年1月25日上報(bào)公司管理部，由管理部作統(tǒng)一編排。禁止各部門、辦事處不提供節(jié)目。

20、喝啤酒比賽由公司各部門、業(yè)務(wù)辦進(jìn)行海選，并將海選第一名上報(bào)，由公司統(tǒng)一安排活動期間的比賽。備注，所有參賽人員比賽期間都由自己動手。比賽規(guī)則：當(dāng)主持人宣布比賽開始后，由各參賽選手自己啟啤酒，以喝完一瓶啤酒為限，誰第一個(gè)喝完，主持人宣布勝利。第一名獎品由公司提供的回程旅行包一個(gè)，其他參賽選手獲得由公司提供的紀(jì)念獎品一份。請各主管必須做好配合工作。

21、“手絹傳情”游戲，由各部門、業(yè)務(wù)辦各提供女性員工一名。并將人員名單上報(bào)，便于公司組織。游戲規(guī)則：所有人員在舞臺前圍成一個(gè)圓圈(代表團(tuán)團(tuán)圓圓)，然后由主持人宣布游戲開始，然后音樂響起，主持人跟著音樂節(jié)奏宣布音樂暫停，如果手絹落如誰手，就由其本人在圓圈中央表演一個(gè)節(jié)目。游戲時(shí)間持續(xù)15-30分鐘，所有表演人員將獲得由公司提供的紀(jì)念獎品一份。

22、猜迷語活動，由公司事先組織20個(gè)謎語，然后給予相應(yīng)的提示。由在場所有桌面上人員進(jìn)行競猜，以舉手先后為序，直到競猜正確為止，競猜正確即為勝利。所有勝利者獲得由公司提供的紀(jì)念獎品一份。活動將持續(xù)15-30分鐘。

23、假話連篇活動，由主持人隨機(jī)抽取年飯桌面上五桌，分為五組，每組推舉一名表演者上臺表演。主持人說“鼻子”，比賽者要用手指指著臉上的其它五官(眼睛、嘴、眼睛或耳朵)，而不能指著鼻子。聽從主持人說的五官用手指指著的人，淘汰出局。最后決出一名勝利者。勝出者得回程旅行包一個(gè)，其他4名得紀(jì)念獎1份。活動時(shí)間持續(xù)10分鐘。要求我們的員工大方、脫俗。

24、新年賀詞對對碰活動。由主持人宣布或開始，新年賀詞對對碰每桌每次派一個(gè)人站起來說一句新年祝詞，祝詞的第一個(gè)字必須與上一桌說的祝詞的最后一個(gè)字一樣，至少需“諧音”。說錯(cuò)的人上臺抽取指示表演內(nèi)容的小紙條，根據(jù)紙條上的內(nèi)容表演一個(gè)節(jié)目，表演完的員工，送紀(jì)念品1份。

25、的士高、交誼舞活動。主持人根據(jù)活動氣氛安排10分鐘時(shí)間作為的士高的時(shí)間，安排10分鐘的時(shí)間作為交誼舞的時(shí)間。的士高時(shí)間要求我們的員工踴躍一點(diǎn)，交誼時(shí)間要求我們的員工大方一點(diǎn)。

26、抽獎活動，主持人根據(jù)事先設(shè)計(jì)的獎項(xiàng)安排一個(gè)統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行抽獎，為了保證抽獎期間的正常秩序，以桌開始(即一桌一桌輪流抽獎)。特等獎由集團(tuán)公司董事長頒獎，一等獎由集團(tuán)公司總裁、二等獎由集團(tuán)公司副總裁、華南轉(zhuǎn)運(yùn)中心總經(jīng)理頒獎、三等獎由歌兄弟公司來賓總經(jīng)理和公司總經(jīng)理頒獎，紀(jì)念獎由公司管理部予以頒獎。紀(jì)念獎當(dāng)場領(lǐng)取，大獎由公司統(tǒng)一安排頒獎。

27、活動意義重大，屆時(shí)將有總公司相關(guān)人員、華南中心、珠三角公司經(jīng)理和部門主管參加。請各部門、業(yè)務(wù)辦認(rèn)真組織骨干學(xué)習(xí)、領(lǐng)會。

28、活動成立領(lǐng)導(dǎo)小組，20--年1月28日下午2：30在中山分公司一樓會議室召開碰頭會，參會人員的通知工作由管理部劉--負(fù)責(zé)。

組 長：陳--

顧 問;徐--、惠--、蔡--

總執(zhí)行人：劉--

組 員：康--、梁--、杜--、陳--、高--、熊--

29、細(xì)節(jié)決定成敗，注意活動執(zhí)行期間的每個(gè)環(huán)節(jié)。

30、活動所有沒有完善部分待碰頭會后予以完善。

31、活動方案中設(shè)計(jì)的工作人員請作好相應(yīng)的準(zhǔn)備工作，同時(shí)請各主管作好配合工作。

32、活動結(jié)束后1周內(nèi)請各主管和員工將活動執(zhí)行期間的反饋信息予以提供。

33、活動組織、策劃期間凡有不清楚的地方，請及時(shí)與管理部劉--聯(lián)系。聯(lián)系電話：1317860----。

九、活動費(fèi)用：

1、 年飯費(fèi)用：30桌-700元/桌=21000.00元;

2、 獎品費(fèi)用：1600+1000+500+7200=10300.00元

3、 鮮花：16束-50元/束=800.00元

4、 氣球：500個(gè)-0.30元/個(gè)=150.00元

5、 彩帶：14卷-25元/卷=350.00元

6、 彩花：16個(gè)-20元/個(gè)=3200.00元

7、 招待費(fèi)(含雜費(fèi))：3000.00元

8、舞臺、其他燈光設(shè)備、音響設(shè)備及其等租賃費(fèi)：3000.00元

9、攝影費(fèi)用：3000.00元。

共計(jì)：44800.00元

活動策劃公司策劃方案篇4

一、活動目的：

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，同時(shí)給新員工們一個(gè)展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好20__年春節(jié)。

二、活動主題：

“放飛夢想，希望無限”(暫定)

三、活動時(shí)間：

20__年2月3～4日

四、活動地點(diǎn)：

咸寧溫泉

五、活動參與主體：

__公司全體員工及各級領(lǐng)導(dǎo)

六、活動主持：

___、___、___

七、活動方案：

(共分兩部分，共計(jì)2個(gè)半小時(shí)左右)

(一)優(yōu)秀員工表彰大會

1._書記上臺為我們作工作總結(jié)時(shí)間：10分鐘

2._科長為我們宣讀表彰決定，并對優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰時(shí)間：20分鐘

3.優(yōu)秀員工代表發(fā)言時(shí)間：5分鐘

4.請_總上臺為我們講話時(shí)間：10分鐘

(二)春節(jié)聯(lián)歡會

1.開場大合唱“祈禱”(表演人數(shù)10人)時(shí)間：5分鐘

全場燈光熄滅，表演者每人手上托一支小紅燭走入會場，現(xiàn)場營造出一種溫暖沁心的氛圍，同時(shí)將觀眾的注意力吸引到整臺晚會上來。

2.主持人上場(暫定2女1男)：時(shí)間：1分半

開場白：

女1：伴隨著這首“祈禱”的優(yōu)美旋律，我們走進(jìn)了20__年的春天;

男：當(dāng)我們滿懷喜悅的告別20__，我們收獲最多的是“成長”，懂得最多的是“成熟。”

女2：在即將過去的一年里，我們拆遷公司全體員工只爭朝夕、奮力拼搏，創(chuàng)造了喜人的業(yè)績;展望即將到來的一年，我們希望無限――

男：此時(shí)此刻，就讓我們在這里同敘友情、分享喜悅，品味拆遷公司這個(gè)大家庭的溫暖。

女1：今天，光臨我們晚會現(xiàn)場的領(lǐng)導(dǎo)有：，讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎!

女2：首先，

3.男聲獨(dú)唱“上海灘”(表演者：__)時(shí)間：5分鐘

串詞：

4.獨(dú)舞“我愛你中國”時(shí)間：5分鐘

5.互動小游戲(揚(yáng)長補(bǔ)短)時(shí)間：6分鐘

男：下面我們來進(jìn)行一個(gè)游戲，游戲的名字是：揚(yáng)長補(bǔ)短。游戲挑選六個(gè)人，三男三女，分成三組，每一組由一男一女參加。游戲的規(guī)則是這樣的：男士背起女士，男士用紗巾蒙住眼睛，由女士來指引路線，路上擺放一些椅子設(shè)置路障，地上還會分放上氣球和鮮花，遇到椅子須繞行，氣球須踩破，鮮花須拾起，交給女生。最先到達(dá)終點(diǎn)的獲勝。我們將有一份精美的禮品送給你，希望大家勇躍參加。

6.有獎知識問答比賽(有獎形式，賽題見附一)時(shí)間：15分鐘

串詞：

剛剛大家游戲開心之余，也運(yùn)動了身體，現(xiàn)在讓我們再來運(yùn)動一下我們的大腦吧!

在我們的問答比賽開始前，我首先宣布一下競賽有關(guān)規(guī)則：

(1)比賽分為必答題、搶答題四種題型，各參賽選手應(yīng)按照不同題型要求答題。

(2)參賽選手不得攜帶任何文字資料上場。

(3)參賽選手在答題時(shí)要語言清晰，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，表達(dá)流暢。

(5)每道必答題、搶答題的答題時(shí)間不得超過30秒鐘，否則視為違例，不予加分，每位選手在答題結(jié)束時(shí)，以“答題完畢”作結(jié)。比賽完畢得分最高者，我們將有一份精美的禮品送給他

知識競賽現(xiàn)在正式開始，首先我介紹一下參加第一組的代表隊(duì)和參賽選手。

必答題：要求指定選手獨(dú)立回答。答題正確加10分。

下面進(jìn)入緊張激烈的搶答時(shí)段。搶答之前，我再強(qiáng)調(diào)一下?lián)尨鹨?guī)則：參賽選手在搶答時(shí)，必須等我宣布完搶答題全部內(nèi)容，并說“開始”后才可舉手搶答，否則視為違例，并扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)。下面，請各隊(duì)選手搶答。

7.小品(表演者：___、___等)時(shí)間：6分鐘

8.女聲小合唱“一千零一個(gè)愿望”(表演者：)

9.邀_總上臺表演時(shí)間：5分鐘

串詞：

下面，讓我們以最熱烈的掌聲有請我公司的總帶頭人：_總為我們表演一個(gè)節(jié)目，好不好!大家掌聲有請!

10.邀李書記上臺表演時(shí)間：5分鐘

11.舞蹈“春風(fēng)流水”(表演者：6人)時(shí)間：5分鐘

串詞：

12.游戲“盲人過障礙”(道具：遮眼布、三米長繩三根)時(shí)間：6分鐘

_____為我們獻(xiàn)上了輕盈的舞姿，讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示感謝!

活動策劃公司策劃方案篇5

一、活動背景

20__年7月1日是中國共產(chǎn)黨建黨節(jié)，同時(shí)，某集團(tuán)將迎來__周年慶。根據(jù)集團(tuán)公司整體工作安排，集團(tuán)人力資源部、董事長辦公室計(jì)劃舉辦20__年某集團(tuán)成立__周年暨第五屆員工運(yùn)動會等系列活動。

二、活動目的

（一）通過本屆員工運(yùn)動會的開展進(jìn)一步弘揚(yáng)公司文化，體現(xiàn)公司以人為本的核心價(jià)值觀，樹立公司良好的內(nèi)外部形象。

（二）增進(jìn)各事業(yè)部、公司之間的溝通交流與合作，加強(qiáng)同事之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與配合，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力。

（三）進(jìn)一步豐富員工文體生活，展示公司員工精神風(fēng)貌，使員工勞逸結(jié)合，激發(fā)員工的工作積極性，培養(yǎng)員工對企業(yè)的歸屬感與榮譽(yù)感。

三、活動原則

（一）創(chuàng)新

本次運(yùn)動會以事業(yè)部為單位參加比賽；擴(kuò)大趣味游戲項(xiàng)目，增加競技類比賽精彩程度；增設(shè)后勤保障類獎項(xiàng)，提高后勤保障人員的積極性。

（二）節(jié)儉

本次運(yùn)動會本著“少花錢多辦事”的原則，從比賽場地、宣傳物料及交通食宿等方面做好節(jié)約工作。

（三）參與

本次運(yùn)動會鼓勵(lì)全體員工積極參與，通過預(yù)賽、決賽等形式擴(kuò)大員工參與程度。

四、運(yùn)動會組委會

主任：__X副主任：__X

組織部門：人力資源部、董事長辦公室、各品牌綜合部、市場部

五、運(yùn)動會裁判委員會

裁判長：__X

成員：__X、__X等

六、活動階段

注：決賽報(bào)名截止時(shí)間為20__年6月25日下午3：00。

七、報(bào)名方法：

（一）本次運(yùn)動會分為預(yù)賽、決賽兩階段。預(yù)賽由各事業(yè)部內(nèi)各品牌自行組織開展，決賽以事業(yè)部為單位報(bào)名參加。

（二）本次運(yùn)動會各項(xiàng)目預(yù)賽、決賽第一負(fù)責(zé)人為事業(yè)部長。

（三）各綜合部根據(jù)分工及時(shí)提報(bào)相關(guān)賽事方案，提報(bào)截止點(diǎn)為20__年6月10日。

（四）建議各事業(yè)部開展預(yù)賽時(shí)間：20__年6月15日—6月25日。

（五）各事業(yè)部決賽報(bào)名截止時(shí)間為20__年6月25日下午3：00。

八、競賽項(xiàng)目

（一）趣味類項(xiàng)目

袋鼠接力跳、乒乓球反投、螃蟹賽跑、傳遞呼啦圈、4人5足、車輪滾滾（建議以上6個(gè)項(xiàng)目）

（二）競賽類項(xiàng)目

田徑、羽毛球、乒乓球、足球、籃球九、開幕儀式整體方案

（一）活動時(shí)間

20__年6月30日8：30—9：00

（二）活動地點(diǎn)集團(tuán)公司廣場

（三）活動主持人__X

（四）參加品牌及領(lǐng)導(dǎo)

各品牌代表隊(duì)及相關(guān)出席儀式領(lǐng)導(dǎo)，詳見附件1。

（五）具體流程及分工

1、開幕式流程

①主持人登場介紹領(lǐng)導(dǎo)及代表隊(duì)；

②領(lǐng)導(dǎo)（__X）致開幕詞；

③領(lǐng)導(dǎo)授旗并簡短發(fā)言；

④運(yùn)動員代表發(fā)言；（__X）

⑤裁判長發(fā)言

⑥總負(fù)責(zé)人（__X）宣布開始及賽程安排

2、開幕式分工表

十、賽事行程安排

十一、閉幕儀式整體方案

（一）活動時(shí)間

20__年7月3日18：00—18：20

（二）活動地點(diǎn)____

（三）活動主持人__X

（四）參加品牌及領(lǐng)導(dǎo)

各品牌運(yùn)動員代表5名、某市各品牌員工出席名額為各公司總?cè)藬?shù)50%。

（五）具體流程及分工1、閉幕式流程

①主持人登場并宣讀獲獎名單；

②頒獎順序；（嘉賓及順序）

a籃球、足球、趣味、乒乓球、羽毛球、田徑接力第三名

b籃球、足球、趣味、乒乓球、羽毛球、田徑接力第二名

c籃球、足球、趣味、乒乓球、羽毛球、田徑接力第一名

d某集團(tuán)第五屆運(yùn)動會總冠軍__X

③領(lǐng)導(dǎo)致閉幕詞；

④主持人宣布結(jié)束

活動策劃公司策劃方案篇6

時(shí)間：20--年1月末

地點(diǎn)：公司大會議室、--餐廳、---KTV

參加人數(shù)：公司全員

所需時(shí)間總計(jì)：7小時(shí)

一、活動目的

對20--年工作進(jìn)行總結(jié)，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)，表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵(lì)作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，增強(qiáng)員工的凝聚力。

三、年會主題

揚(yáng)帆起航●輝煌20--

四、年會安排

1、茶話會

1)時(shí)間：下午3時(shí)-5時(shí)

2)內(nèi)容：

a)各部門就20--年的工作進(jìn)行總結(jié)，20--年的工作方向和目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃;b)個(gè)人自由發(fā)言;

c)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言;

d)表彰優(yōu)秀員工;

e)公司員工大合影。

2、聚餐

1)時(shí)間：晚上5時(shí)-7時(shí)

2)內(nèi)容：員工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞。

3、KTV聯(lián)歡

1)時(shí)間：晚上7時(shí)-10時(shí)

2)內(nèi)容：員工節(jié)目匯演，穿插游戲抽獎活動。

4、活動結(jié)束

五、人員安排及職責(zé)

1、總負(fù)責(zé)：---

主要工作：總體協(xié)調(diào)，人員調(diào)配。

2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào)：---

主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3、后勤：---

主要工作：餐廳和KTV預(yù)定、物資采購、車輛安排、人員接待。

4、會場布置：---

5、活動主持：---

主要工作：根據(jù)活動流程進(jìn)行活動主持。

五、會場布置

公司大會議室

A：投影展示：本公司的LOGO及年會主題B：桌上擺放水果等食品若干

六、獎品設(shè)置

一等獎：iPad;

二等獎：iPhone;

三等獎：豆?jié){機(jī);

優(yōu)秀員工獎：空氣凈化器。

七、員工文藝匯演、抽獎、游戲

1)節(jié)目選取形式：各部門報(bào)送或做游戲選取。

2)抽獎：由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

3)游戲：暫無

八、預(yù)算

茶話會：300元

聚餐：5000元

KTV：3000元

以上費(fèi)用不包含獎品、酒水、煙和交通費(fèi)

活動策劃公司策劃方案篇7

培訓(xùn)目的：

更快適應(yīng)公司讓新員工感受到公司對他的歡迎，讓新員工體會到歸屬感，使新員工明白自己工作的職責(zé)、加強(qiáng)同事之間的關(guān)系，培訓(xùn)新員工解決問題的能力及提供尋求幫助的方法

一、新員工培訓(xùn)程序

二、新員工培訓(xùn)內(nèi)容

1.就職前培訓(xùn)(部門經(jīng)理負(fù)責(zé))

到職前：

致新員工歡迎信(人力資源部負(fù)責(zé))讓本部門其他員工知道新員工的到來

準(zhǔn)備好新員工辦公場所、辦公用品

準(zhǔn)備好給新員工培訓(xùn)的部門內(nèi)訓(xùn)資料

為新員工指定一位資深員工作為新員工的導(dǎo)師

準(zhǔn)備好布置給新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)

2.部門崗位培訓(xùn)(部門經(jīng)理負(fù)責(zé))

到職后第一天：

到人力資源部報(bào)到，進(jìn)行新員工須知培訓(xùn)(人力資源部負(fù)責(zé))

到部門報(bào)到，經(jīng)理代表全體部門員工歡迎新員工到來

介紹新員工認(rèn)識本部門員工，參觀世貿(mào)商城

部門結(jié)構(gòu)與功能介紹、部門內(nèi)的特殊規(guī)定

新員工工作描述、職責(zé)要求

討論新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)

派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一頓午餐

到職后第五天：

一周內(nèi)，部門經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話，重申工作職責(zé)，談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題，回答新員工的提問。

對新員工一周的表現(xiàn)作出評估，并確定一些短期的績效目標(biāo)

設(shè)定下次績效考核的時(shí)間——到職后第三十天

部門經(jīng)理與新員工面談，討論試用期一個(gè)月來的表現(xiàn)，填寫評價(jià)表——到職后第九十天

人力資源部經(jīng)理與部門經(jīng)理一起討論新員工表現(xiàn)，是否合適現(xiàn)在崗位，填寫試用期考核表，并與新員工就試用期考核表現(xiàn)談話，告之新員工公司績效考核要求與體系。

3.公司整體培訓(xùn)：(人力資源部負(fù)責(zé)--不定期)

公司歷史與愿景、公司組織架構(gòu)、主要業(yè)務(wù)

公司政策與福利、公司相關(guān)程序、績效考核

公司各部門功能介紹、公司培訓(xùn)計(jì)劃與程序

公司整體培訓(xùn)資料的發(fā)放，回答新員工提出的問題

四、新員工培訓(xùn)反饋與考核

崗位培訓(xùn)反饋表(到職后一周內(nèi))

公司整體培訓(xùn)當(dāng)場評估表(培訓(xùn)當(dāng)天)

公司整體培訓(xùn)考核表(培訓(xùn)當(dāng)天)

新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評估表(到職后30天)

新員工試用期績效考核表(到職后90天)

五、新員工培訓(xùn)教材

各部門內(nèi)訓(xùn)教材

新員工培訓(xùn)須知

公司整體培訓(xùn)教材

六、新員工培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案

首先在公司內(nèi)部宣傳“新員工培訓(xùn)方案”，通過多種形式讓所有員工了解這套新員工培訓(xùn)系統(tǒng)及公司對新員工培訓(xùn)的重視程度

每個(gè)部門推薦本部門的培訓(xùn)講師

對推薦出來的內(nèi)部培訓(xùn)師進(jìn)行培訓(xùn)師培訓(xùn)

給每個(gè)部門印發(fā)“新員工培訓(xùn)實(shí)施方案”資料

各部門從20__年1月開始實(shí)施部門新員工培訓(xùn)方案

每一位新員工必須完成一套“新員工培訓(xùn)”表格

根據(jù)新員工人數(shù)，公司不定期實(shí)施整體的新員工培訓(xùn)

在整個(gè)公司內(nèi)進(jìn)行部門之間的部門功能培訓(xùn)

七、部門新員工培訓(xùn)所需表格

表格一新員工部門崗位培訓(xùn)

(到職后第一周部門填寫)

部門：

新員工姓名：

序號培訓(xùn)內(nèi)容

完成確認(rèn)(負(fù)責(zé)人簽名)

就職前培訓(xùn)讓本部門其他員工知道新員工的到來

準(zhǔn)備好新員工辦公場所、辦公用品

準(zhǔn)備好給新員工培訓(xùn)的部門內(nèi)訓(xùn)資料

為新員工指定工作導(dǎo)師

1經(jīng)理代表全體部門員工歡迎新員工到來、介紹新員工認(rèn)識本部門員工，參觀世貿(mào)商城

2部門結(jié)構(gòu)與功能介紹，部門內(nèi)的特殊規(guī)定

3新員工工作描述、職責(zé)要求，討論新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)

4派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一天的午餐。

5一周內(nèi)，部門經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話，重申工作職責(zé)，談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題，回答新員工的問題。對新員工一周的表現(xiàn)作出評估。設(shè)定下次績效考核的時(shí)間(30天后)

談話記錄：

部門經(jīng)理簽名：

日期：

表格二新員工崗位培訓(xùn)反饋表

(到職后新員工一周內(nèi)填寫)

部門：

新員工姓名：

a)你是否已了解部門的組織架構(gòu)及部門功能?

是□否□

b)你是否已清晰了解自己的工作職責(zé)及崗位描述?

是□否□

c)你是否已熟悉公司大樓的情況?

是□否□

d)你是否已認(rèn)識部門里所有的同事?

是□否□

e)你是否覺得部門崗位培訓(xùn)有效果?

是□否□

f)你今后在工作中遇到問題，是否知道如何尋求幫助?

是□否□

g)你是否已接受了足夠的部門崗位培訓(xùn)，并保證可以很好地完成任務(wù)?

是□否□

h)在崗位培訓(xùn)中，可以改進(jìn)的地方

i)在今后的工作中，希望接受更多以下方面的培訓(xùn)

表三新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評估表

(到職后30天部門填寫)

新員工姓名：

部門：

職位：

1.你對新員工一個(gè)月內(nèi)的工作表現(xiàn)的總體評價(jià)：

優(yōu)--------良----------一般----------差----------

2.新員工對公司的適應(yīng)程度：

很好------好--------一般----------差-------------

3.新員工的工作能力：

優(yōu)--------良-------一般-----------差---------------

4.其他評價(jià)：

部門經(jīng)理簽名：

日期：